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Los activos intangibles y la evaluación del desempeño organizacional
La importancia y la valuación de activos intangibles se ha convertido en un tema de estudio e investigación relevante en los tiempos actuales. Precisamente, en este capítulo se realiza un análisis general de estudios, enfoques y modelos que se han ...
NORMA ANGELICA PEDRAZA MELO +2 more
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La retribución variable a los directivos es utilizada con el fin de alinear los intereses de los directi - vos y propietarios, contribuyendo a mejorar el desempeño organizacional.
JONATAN MARLON KONRAHT +3 more
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La investigación analiza el impacto del clima organizacional en la prestación de servicios de la administración pública, identificando los factores críticos que contribuyen a mejorar la eficiencia operativa y la satisfacción de los usuarios.
Rosa Aurora Espinoza Toalombo +3 more
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El presente trabajo de investigación tiene como finalidad poder determinar el grado de influencia y relación que poseen las variables de la Cultura Organizacional y el Desempeño Laboral del personal de Humana S.A., para que así la organización pueda ...
Jiménez Garcés, Juan Carlos
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Instrumento de avaliação da cultura organizacional [PDF]
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Tecnológico. Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção.Análise da cultura organizacional e sua influência no esforço de adaptação a ser empreendido entre as organizações ...
Cercal, Marco Aurélio
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Elecciones 2024 en Estados Unidos: el sistema electoral y partidario en una campaña atípica [PDF]
La economía, migración y derechos reproductivos se destacaron como temas centrales de una campaña electoral en la que finalmente Donald Trump asumirá como 47.o presidente de Estados Unidos en enero de 2025.
Muñoz Marín, Elizabeth
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En la actualidad, el clima organizacional y el desempeño laboral son temas de gran importancia en las organizaciones ya que enfocan la gestión al continuo mejoramiento de la compañía, ya que cuando la empresa cuenta con un ambiente laboral apropiado ...
Grimaldos Barajas, Angie Paola +2 more
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NÚMERO COMPLETO DE SAPIENZA ORGANIZACIONAL. VOL. 8, NÚM. 16, JULIO-DICIEMBRE 2021
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Organizacional, Sapienza
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El objetivo de esta investigación es identificar los factores que determinan la intención de adopción de la analítica de recursos humanos (HRA) y su impacto en el desempeño organizacional. A partir de la aplicación de un cuestionario, diseñado a partir
Reyes González-Ramírez +2 more
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Relación entre innovación organizacional y desempeño organizacional
Diversos escritos exploran la innovación organizacional y relacionan su efecto en el desempeño organizacional. Sin embargo, pocos estudios, por un lado, toman en cuenta la innovación técnica y la innovación administrativa como dimensiones de la ...
Yamakawa, Peter, Ostos, Jhony
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