DESAFIOS DA GESTÃO PÚBLICA CONTEMPORÂNEA: UMA ANÁLISE NO INSTITUTO FEDERAL SUL-RIO-GRANDENDE – IFSUL [PDF]
, 2012 Este estudo teve como objetivo principal conhecer o perfil dos dirigentes do Instituto Federal Sul-rio-grandense, assim como desvendar os principais desafios enfrentados pelos mesmos no cotidiano da gestão exercida junto à Instituição.
Cordeiro, Maria Inês Gonçalves Medeiros +4 more
core
Gestão de pessoas em um Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia
Revista Gestão Universitária na América Latina, 2012 http://dx.doi.org/10.5007/1983-4535.2012v5n2p129 A área de administração de pessoas vem evoluindo desde 1900, passando pela criação de legislação trabalhista, departamento de pessoal, sistemas de recursos humanos, até o que hoje chamamos de Gestão de
Alessandra de Linhares Jacobsen +5 more
doaj
PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA: A PROVISÃO DE CARGOS POR CONCURSO PÚBLICO [PDF]
, 2017 O presente trabalho descreve o processo de recrutamento e seleção para o serviço público. Por meio de análise documental, pesquisa bibliográfica e estudo de caso, o objetivo é comparar as tendências para a Gestão de Pessoas, notadamente no processo de ...
Dias, Bernadete OSV +2 more
core
A GESTÃO DE CONHECIMENTO NA MODERNIZAÇÃO DA GESTÃO UNIVERSITÁRIA: O CASO DA UERN (RN) [PDF]
, 2011 As Instituições de Ensino Superior (IES) são organizações complexas que executam diversas tarefas, muitas vezes sem um objetivo definido e em muitos casos a gestão é caraterizada pela descontinuidade administrativa.
Carvalho, Fabrícia Gonçalves De +5 more
core
POLÍTICAS DE GESTÃO DE PESSOAS PARA AS UNIVERSIDADES FEDERAIS [PDF]
, 2010 As universidades federais estão sofrendo relevantes transformações, principalmente com o Programa de Apoio a Planos de Reestruturação e Expansão das Universidades Federais (REUNI).
KOBIYAMA, ADRIANA REGINA COSTA ESPÍNDOLA +1 more
core
UEG Week 2014 Poster Presentations
, 2014 United European Gastroenterology Journal, Volume 2, Issue S1, Page A132-A605, October 2014.
wiley +1 more source
Gestão estratégica de pessoas no Legislativo Federal brasileiro: condições para a implementação
Revista de Administração Pública, 2019 Resumo Esta pesquisa objetivou identificar aspectos interferentes na implementação da gestão estratégica de pessoas (GEP) nos órgãos do Poder Legislativo Federal brasileiro e as possíveis relações entre eles.
Felipe Guimarães Côrtes +1 more
doaj +2 more sources
Endobranding como resultado da gestão de pessoas e de design [PDF]
, 2013 Estudos sobre branding mostram que as marcas devem ser criadas de dentro para fora, isto é, do ambiente organizacional interno para o mercado. Da fundação da organização, criação de filosofia, valores, missão e visão ao alcance à expansão de mercados ...
Gomez, J., Júnior, E., Merino, L.
core
Alinhamento entre modelos de gestão de pessoas e os níveis de sustentabilidade organizacional
RACE: Revista de Administração, Contabilidade e Economia, 2020 A discussão das questões da sustentabilidade vem ganhando corpo nas organizações com a busca do desenvolvimento sustentável organizacional e com o consumo de produtos ecológicos, fazendo com que as indústrias implementem suas atividades e seus processos ...
Terezinha Bernadete Pinto Oliari +2 more
doaj +1 more source
A EVOLUÇÃO DA GESTÃO DE PESSOAS NAS UNIVERSIDADES FEDERAIS: DO PATRIMONIALISMO AO ESTRATÉGICO. [PDF]
, 2015 O presente artigo objetiva mostrar, através de pesquisa bibliográfica e documental, a caminhada da Gestão de Pessoas dentro das Universidades Federais, desde a criação do Departamento Administrativo do Serviço Público (DASP) até a instituição da Política
ARANHA, JOÃO GILBERTO TORRES +1 more
core