Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja dan Kinerja Pegawai [PDF]
, 2016 Seorang pegawai yang memiliki kinerja yang tinggi dan baik dapat menunjang tercapainya tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan oleh organisasi. Kinerja Seorang pegawai dipengaruhi oleh kompensasi dan lingkungan kerja serta kepuasan kerja sebagai ...
Pioh, N. L. (Nancy) +1 more
core
E-Jurnal Manajemen, 2019 Semangat kerja ialah sikap individu dan kelompok terhadap seluruh lingkungan sesuai dengan kepentingan perusahaan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan transformasional, lingkungan kerja fisik, dan kompensasi terhadap ...
Anak Agung Andi Putra Utama +1 more
doaj +1 more source
HUBUNGAN LINGKUNGAN KERJA, KOMUNIKASI KERJA DAN UPAH DENGAN MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAN ROTI TIGA BERLIAN SURAKARTA [PDF]
, 2007 Tujuan dari penelitian ini adalah 1) Untuk mengetahui hubungan antara lingkungan kerja, komunikasi kerja dan upah dengan motivasi kerja karyawan pada perusahaan Roti Tiga Berlian Surakarta. 2) Untuk mengetahui variabel manakah di antara lingkungan
SULISTYANTO, DAVID
core
Pengaruh Lingkungan Kerja, Kepuasan Kerja, dan Beban Kerja terhadap Kinerja
JURNAL EKONOMI DAN BISNIS DIGITAL (EKOBIL), 2022 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja, kepuasan kerja, dan beban kerja berpengaruh terhadapkinerja pegawai Dinas Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat Kabupaten Aceh Tamiang yang berjumlah 81 orang. Penelitian ini menggunakan analisis validitas dan realibilitas untuk uji angket.
openaire +1 more source
E-Jurnal Manajemen, 2019 Turnover intentions ialah keinginan untuk berpindah ke perusahaan lain namun belum sampai pada tahap realisasi. Faktor-faktor yang menjadi penyebab adanya keinginan untuk pindah kerja (turnover intention) antara lain lingkungan kerja, kepuasan kerja, dan
Ni Wayan Meriandayani, Made Subudi
doaj +1 more source
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN PEMBERIAN INSENTIF TERHADAP KEPUASAN KERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH CIBABAT CIMAHI [PDF]
, 2017 ABSTRAK Kepuasan kerja merupakan salah satu elemen yang penting dalam suatu instansi pemerintahan, karena kepuasan kerja dapat mempengaruhi perilaku kerja seseorang. Munculnya masalah ketidakpuasan kerja sering tercermin dari prestasi kerja yang akan
RACHMAT FAUZI, 124010131
core
Pengaruh lingkungan kerja terhadap Kinerja Perusahaan
, 2019 Setiap organisasi selalu meningkatkan kinerja nya agar dapat mencapai tujuan yang telah di tetapkan, dalam meningkatkan kinerjanya ada beberapa standar yang telah dibentuk sebagai pedoman dalam mencapai tujuan tersebut. Setelah standar tersebut ditetapkan maka kinerja perusahaan dapat menjadi lebih baik, selain itu adapun beberapa hal yang dapat ...
openaire +2 more sources
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KUALITAS PELAYANAN
Journal of Management Review, 2018 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahuipengaruh lingkungan kerja dan kepuasan kerja terhadap kualitas pelayanan pada RSUD Kabupaten Ciamis. Metode yang dilakukan adalah metode deskriptif kuantitatif. Hasil penelitian menunjukan bahwa : Indikator hubungan antar bawahan dengan pimpinan sangat besar pengaruhnya terhadap variabel lingkungan kerja ...
openaire +3 more sources
PENGARUH GAJI, LINGKUNGAN KERJA DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PO HARTA SANJAYA DI SRAGEN [PDF]
, 2011 Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh gaji, lingkungan kerja, dan pelatihan kerja secara bersama-sama berpengaruh terhadap kepuasan kerja karyawan tetap pada PO Harta Sanjaya di Sragen serta untuk menguji faktor yang mempunyai pengaruh ...
ARDANI, OKY KUSUMA
core
ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, IMBALAN DAN PENGETAHUAN PEGAWAI TERHADAP LOYALITAS KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA SEKRETARIAT PEMERINTAHAN DAERAH PIDIE [PDF]
, 2017 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja, imbalan dan pengetahuan pegawai terhadap loyalitas kerja dengan kepuasan kerja sebagai variabel mediasi.
Nurhanisah
core