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La economía social y solidaria en Grecia
Revista de Estudios Cooperativos, 2017 El 31 de octubre de 2016 el Parlamento griego aprobó la Ley 4430/2016 de Economía Social y Solidaria (ESS) con el propósito de difundir esta forma alternativa de organización de la actividad económica; apoyar y fortalecer proyectos productivos ...
Gemma Fajardo García +1 more
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Empresas familiares: definiciones, características y contribuciones
Tendencias, 2020 La empresa familiar se puede entender como una organización compleja, atravesada por un vínculo familiar que direcciona la política empresarial, sus objetivos y metas.
Diego Fernando Muñoz Muñoz +2 more
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Revista de Economía y Estadística, 2020 La estrategia tecnológica de las empresas y los diferentes aspectos de la organización del trabajo contribuyen a la especificidad y potencialidad de incorporación de las nuevas tecnologías en la industria argentina.
Analía Erbes, Sonia Roitter
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Cultura organizacional en empresa de venta de productos de lunchería
Maya - Revista de Administración y Turismo, 2020 El presente estudio tiene como objetivo evaluar la cultura organizacionalde la empresa C.M., C.A. ubicada en Valencia, estado Carabobo, Venezuela quepermita sentar las bases para recomendar estrategias dirigidas a mejorar elclima y desempeño de la organización. Para lograr esto se definió comoobjetivos específicos diagnosticar la cultura organizacional
Casimiro, Willsany, Edumary Medina
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FORMACIÓN Y EMPRESA. LAS ORGANIZACIONES COMO MARCO DE LA FORMACIÓN
Educación XX1, 2000 ESP
Ángel-Pío González Soto +1 more
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Revista Brasileira de Contabilidade e Gestão, 2021 O presente artigo aborda uma pesquisa realizada em uma instituição de ensino profissionalizante, a respeito dos processos de avaliação de desempenho individual dos colaboradores do seu setor comercial. A investigação foi de natureza qualitativa e empregou a observação, o questionário e a análise de documentos como meios de coleta de dados.
Jessé da Silva Oliveira +1 more
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Sustainable Development, EarlyView.ABSTRACT This study examines the impact of green transformational leadership, green human resource management, and pro‐environmental behavior on sustainable performance. Despite the increasing emphasis on environmental sustainability, the mechanisms through which organizational practices translate into sustainable outcomes remain insufficiently ...
Sharifa Khalid. Mousa +2 more
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Propuesta de un marco de referencia holístico de modelado de empresas [PDF]
, 2018 [ES] Se presenta un marco de referencia de modelado de empresas con un enfoque holístico (MRHME) y una orientación a la gestión empresarial (management).
Cuenca, L. +2 more
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ECONÓMICAS CUC, 2018 El presente artículo se deriva del proyecto de investigación denominado “Asociación entre legitimidad organizacional y desempeño organizacional, caso Escuela de Administración de Empresas”, cuyo objetivo es dar a conocer los resultados obtenidos en la ejecución del proyecto, el cual se trabajó bajo una metodología cualitativa usando el método estudio ...
Jenny Mairena Herrera Rodríguez +1 more
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Thunderbird International Business Review, EarlyView.ABSTRACT This article advances the understanding of employee performance by unraveling the relationship between high‐performance human resource management practices (HPHRMP) and employee performance. Data were obtained from 510 bank employees across 25 banks operating in Jordan. A sequential mediation model was tested using structural equation modeling
Adolfo Carballo‐Penela +3 more
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