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Planificación de recursos humanos en salud : una necesidad para el logro de SPT-2000 [PDF]
Este texto analiza mediante el estudio de la discusión de los Recursos Humanos en la Salud en República Dominicana a la luz de la meta: "salud para todos en el año 2000"; planteando sugerencias sobre el tipo de recursos necesarios en consonancia con esa ...
Rosa Maria Suárez +3 more
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Formación de recursos humanos para la salud universal: acciones estratégicas desde las instituciones académicas [PDF]
El desafío de avanzar hacia la materialización del derecho a la salud para todos a través de la estrategia para el acceso y la cobertura universal de salud (salud universal) requiere de múltiples condiciones y acciones. Una de ellas es contar con trabajadores de la salud suficientes, bien distribuidos y con las competencias y motivación que hagan ...
Osvaldo Artaza +7 more
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Acceso abierto a bases de datos para la generación de evidencias sobre recursos humanos en salud en el Perú [PDF]
Acceso abierto a bases de datos para la generación de evidencias sobre recursos humanos en salud en el ...
Alvaro Taype-Rondan +2 more
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Objetivos. Sistematizar y analizar las acciones de respuesta relacionadas con los recursos humanos en salud durante la pandemia reportadas por 20 países de la Región de las Américas en la evaluación de medio término del Plan de acción sobre recursos ...
Malhi Cho, Rodolfo Levin
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Objetivo. Presentar la metodología de elaboración del Plan para la Implementación y Monitoreo de la Política Nacional de Recursos Humanos en Salud (PNRHS) del Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social (MSPBS) del Paraguay y los resultados de su ...
Michelle Guillou-Maudet +4 more
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Reforma en salud: complejidad y límites de la formación de recursos humanos especializados
El presente artículo examina el proceso de Reforma en Salud con un enfoque sistémico, desde la perspectiva de la formación de recursos humanos en salud. Consideramos que se tiene que visibilizar como un espacio necesario de formación de recursos humanos ...
Pedro Jesús Mendoza-Arana
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<p>La formación de recursos humanos para la salud (rhs) es una tarea conjunta de las instituciones educativas y de salud, para ello se requiere establecer los perfiles laborales, profesionales y de egreso de cada rhs. Como parte del desarrollo de la educación basada en competencias (ebc) se crearon las Entrustable Professional Activities (epa ...
Alicia Hamui Sutton +4 more
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Abordando la crisis de los Recursos Humanos para la Salud: ¿Hasta dónde hemos llegado? ¿Qué podemos esperar lograr al 2015? [PDF]
El reporte mundial de la Salud del 2006 (World Health Report 2006) ha identificado 57 países en los que la densidad de trabajadores de salud con respecto a la población general se encuentra por debajo del umbral crítico de 2,3 por 1000 habitantes.
Manuel M. Dayrit +2 more
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Los Recursos Humanos en Salud (RHUS) son pilar clave en el éxito de todo sistema de salud, su desarrollo y desempeño son fundamental para garantizar una atención de calidad.
Fiorella Inga-Berrospi +1 more
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Modelo dinámico para proyectar la necesidad de recursos humanos en salud: anestesistas en Uruguay [PDF]
Objetivo Desarrollar un modelo dinámico para simular la oferta de médicos especialistas y estimar la brecha especto a la demanda/necesidad en anestesiología en el sistema de salud del Uruguay. Métodos Se desarrolló un modelo de simulación dinámico determinístico implementado en el programa libre R.
Fiorella Cavalleri Ferrari +4 more
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