Desafíos en la formación de recursos humanos en salud
La gestión de los Recursos Humanos para la Salud (RHS) siempre ha representado un reto trascendental en los sistemas de salud. Los retos de la gestión de los RHS estriban principalmente en que representan, en conjunto, al rubro mayor de gasto (entre ...
G. Nigenda-López
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Modelo dinámico para proyectar la necesidad de recursos humanos en salud: anestesistas en Uruguay [PDF]
Objetivo Desarrollar un modelo dinámico para simular la oferta de médicos especialistas y estimar la brecha especto a la demanda/necesidad en anestesiología en el sistema de salud del Uruguay. Métodos Se desarrolló un modelo de simulación dinámico determinístico implementado en el programa libre R.
Fiorella Cavalleri Ferrari +4 more
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Reforma en salud: complejidad y límites de la formación de recursos humanos especializados
El presente artículo examina el proceso de Reforma en Salud con un enfoque sistémico, desde la perspectiva de la formación de recursos humanos en salud. Consideramos que se tiene que visibilizar como un espacio necesario de formación de recursos humanos ...
Pedro Jesús Mendoza-Arana
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Evidencias sobre la inequidad en la distribución de recursos humanos en salud [PDF]
Objetivo: Identificar evidencias sobre el estudio de inequidad en la distribución de recursos humanos en salud y sus herramientas metodológicas. Materiales y métodos: Estudio de tipo descriptivo, se identificaron investigaciones sobre la equidad en la ...
Abel Armando Arredondo López +2 more
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Los recursos humanos para la vigilancia en salud pública en el sistema nacional de salud: necesidad de una nueva política [PDF]
Antecedentes/Objetivos: La Estrategia de Vigilancia en Salud Pública (VSP) del Sistema Nacional de Salud (SNS) y la Declaración de Zaragoza de 2022 sobre VSP establecen la necesidad de una política de recursos humanos que garantice la efectividad y la calidad de la VSP.
Rivera, S +7 more
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La capacitación de recursos humanos para la promoción de la salud
G. Solimano
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El papel estratégico de los jefes de enfermería y partería de gobierno en América Latina y el Caribe [PDF]
Bruna Moreno Dias, E. Benjamín Puertas
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Evidencias sobre la inequidad en la distribución de recursos humanos en salud
Objetivo: Identificar evidencias sobre el estudio de inequidad en la distribución de recursos humanos en salud y sus herramientas metodológicas. Materiales y métodos: Estudio de tipo descriptivo, se identificaron investigaciones sobre la equidad en la ...
A. López +2 more
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La agenda nacional de investigación en recursos humanos en salud: generando evidencias para mejorar las competencias en el sector salud [PDF]
Martin Yagui
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Espacios de decisión en la descentralización de salud del Paraguay
Aunque está establecida en las leyes, la descentralización se desarrolla con lentitud en Paraguay. Este artículo la evaluó en la salud pública, desde el marco conceptual de los Espacios de Decisión donde El Principal tomador de decisiones es el ...
Edgar Giménez Caballero +2 more
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