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Estrés laboral en la empresa Geocing SAS
La presente investigación, tiene como análisis de las principales razones que generan estrés laboral en la organización Geocing S. A. S., ya que actualmente, el estrés laboral es una problemática, la cual está afectando al trabajador colombiano. Debido a
Reyes Mendoza, Edwin Alfredo +2 more
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Motivación y clima laboral en personal de entidades universitarias
El presente trabajo estudia la motivación y el clima laboral en trabajadores de instituciones universitarias. La muestra estuvo conformada por 473 trabajadores a tiempo completo entre profesores y empleados administrativos de tres universidades privadas ...
Sonia Palma Carrillo
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Fuero de salud trabajadores con bajo rendimiento laboral
Juan Molina es un empleado de 36 años de edad quien se desempeñaba como conductor - auxiliar, en la empresa Ambulancias Correcaminos cuya actividad económica es prestación de servicios de traslado de pacientes en ambulancia, para lo cual cuenta con el entrenamiento y las herramientas de trabajo requeridas para el desempeño de sus funciones.
Mosquera Trujillo, Liliana Yamileth +1 more
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De acuerdo a las variables de estudio, se formuló como objetivo general: Determinar la relación entre el estrés laboral y el rendimiento laboral en colaboradores de la Empresa Minera Titan del Perú S.R.L.
Chambi Neyra, Daysi Abigail
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Rendimiento académico/situación laboral en la cohorte 2003 [PDF]
Objetivo: establecer la relación entre el rendimiento académico y la situación laboral de los alumnos de la cohorte 2003 de 1ro a 5to año de la carrera. Métodos: es un estudio longitudinal-descriptivo, el universo lo constituyen los alumnos de la cohorte
Coscarelli, Nélida Yolanda +8 more
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On the economic impacts of medical treatments: work productivity and functioning.
El objetivo de este documento es brindar un enfoque global de tres recientes estudios que examinan el impacto económico de las enfermedades y los tratamientos médicos en la productividad y rendimiento laboral.
Ernst Berndt
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Rendimiento laboral, bienestar organizacional y liderazgo, claves del éxito operativo
Resumen El rendimiento laboral trasciende la ejecución de tareas, se define como la eficiencia y la eficacia con que un colaborador alcanza objetivos estratégicos en un tiempo determinado. La presente investigación es de naturaleza documental, diseñada para explorar y comprender los diversos factores clave que configuran el éxito operativo; los puntos
Fuentes Jimenez, Leslie Abigail +1 more
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Objetivo: Evaluar los efectos de la Escuela de Espalda (EE) de la Universidad de Almería en la percepción del rendimiento laboral, de la condición física y la salud raquídea de sus trabajadores cuando acuden al dicho programa.
José María Muyor Rodríguez +1 more
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En la presente investigación el principal objetivo fue determinar la relación existente entre la gestión del talento humano, la motivación y el desempeño laboral de los trabajadores de un hospital público de Huaraz, Perú.
Daniel Tuya-Ramírez +3 more
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EL ESTRÉS FAMILIAR Y SU INFLUENCIA EN EL RENDIMIENTO LABORAL
El estrés es un fenómeno que se presenta cuando las demandas de la vida se perciben demasiado difíciles. La familia en su desarrollo va transitando por diferentes etapas y cada una de ellas tiene sus especificidades, sus tareas y sus momentos de desequilibrio o reajuste interno, denominados crisis normativas.
Acebo Pisco, Gina, Samada Grasst, Yanet
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