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SISTEMA DE RECOMPENSAS PARA O TRABALHADOR DO SÉCULO XXI

2019
Ernandes Farias da Costa   +5 more
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ATIVAÇÃO DO SISTEMA DE RECOMPENSAS COMO ESTRATÉGIA DE APRENDIZAGEM

Anais do IV Congresso Brasileiro de Educação a Distância On-line
Viviane Tomporowski Garrido   +3 more
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Sistemas de recompensas nas PME Excelência 2020

2022
O sucesso das organizações depende da capacidade dos empregadores para atrair, reter e motivar os seus colaboradores. As recompensas podem ser uma ferramenta essencial para que isso seja possível, pois os colaboradores dão o seu melhor quando sentem que os seus esforços serão recompensados (e.g., Aktar et al., 2012; Cabanas, 2019; J. A. S. de Oliveira,
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Sistemas de recompensas: Antecedentes e consequências

2011
O objectivo principal deste estudo consistiu em analisar os antecedentes e consequências da configuração do sistema de recompensas de uma organização. Tentou-se avaliar a influência da cultura dominante de uma organização, nas características do sistema de recompensas, bem como os efeitos deste no desempenho multi-dimensional dos sujeitos. A questão de
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Sistema de recompensas e cultura organizacional

2015
Este estudo pretende debruçar-se sobre a relação entre o sistema de recompensas e a cultura organizacional. A amostra do estudo é constituída por quatro empresas das quais obtivemos respostas de oitenta e nove inquiridos dos noventa e seis colaboradores.
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PSIQUIATRIA DA ADIÇÃO DIGITAL: IMPACTOS DO USO EXCESSIVO DE TECNOLOGIA NO SISTEMA DE RECOMPENSA

Revista ft
ABSTRACT Introduction: Digital addiction, characterized by the excessive and compulsive use of technologies such as smartphones, social media, and video games, has negatively impacted the brain’s reward system, with consequences for mental health, especially in individuals with Attention Deficit Hyperactivity Disorder (ADHD).
Jabis de Jesus Correa   +2 more
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