Results 31 to 40 of about 154 (109)
Stili vodenja in osebnostne lastnosti vodje
, 2016 V svetu, v katerem živimo, je vodenje neizogiben pojem. Vodimo in smo vodeni skoraj na vsakem koraku. Vodijo nas starši, vodeni smo v šoli, vodi nas družba, država in ne nazadnje vodimo ali smo vodeni pri delu, ki ga opravljamo. Pa vendar se pogledi na to, kaj je dobro, pravilno, uspešno vodenje, z vidika vodje in vodenega največkrat zelo razhajajo ...
openaire +1 more source
Examining the Relationship between Leadership Styles and Employee Motivation
, 2021 Motivirana delovna sila je za uspeh organizacije izrednega pomena. Organizacije potrebujejo za doseganje ciljev motivirane zaposlene, pomembno vlogo pri tem, ali so zaposleni motivirani ali ne, pa igrajo vodje in njihovi vodstveni stili.
Butković, Jasna
core
Povezava med stili vodenja in organizacijsko klimo v podjetju N
, 2022 Vodenje je širok koncept z velikim naborom različnih definicij. Preučevanje koncepta vodenja je pomembno na različnih področjih, v primeru moje diplomske naloge gre predvsem za stile vodenja. Poznamo veliko različnih stilov vodenja in mnogo različnih poimenovanj le-teh.
openaire +1 more source
Leadership styles in enterprises
, 2017 Stili vodenja so danes ena najpomembnejših tematik na področju managementa. Odgovori na vprašanja o stilih vodenja so zelo večstranski, saj je ogromno teorij, ki so zapisane na razno razne načine.
Serdinšek, Severin
core
STILI VODENJA IN MOTIVACIJA V SLOVENSKIH ZAVAROVALNICAH
, 2015 How to manage, and which theory, style or author to follow, are all questions that have been occurring for a long time. However, it is not sufficient just to manage according to theories, authors or styles - these are just guidelines that are there to help us lead our subordinates or co-workers to achieve a certain goal.
openaire +1 more source
IMPACT OF THE STYLE OF LEADERSHIP ON BEHAVIOR OF EMPLOYEES IN ORGANIZATION X
, 2016 Pri diplomski nalogi nas je zanimalo, kakšen vpliv imajo navedeni stili vodenja na vedenje podrejenih v konkretni organizaciji X. Ugotovili smo, da v podjetju v večini primerov prevladuje mentorski stil vodenja, da večina podrejenih z veseljem opravlja ...
Kladnik Volf, Tina
core
Stili vodenja v fizioterapiji na primarnih javnih zdravstvenih zavodih
, 2021 Uvod: Stil vodenja je način, kako vodja vodi svoje podrejene sodelavce. Cilj vsake organizacije je, da se osredotoči k tistemu slogu vodenja, ki omogoča zaposlenim doseganje najboljših rezultatov, medtem ko so osebno zadovoljni. Metode: Raziskava temelji na kvantitativni metodi raziskovanja, metodi deskripcije. Uporabili smo tehniko anketiranja.
openaire +1 more source
OSEBNOSTNE LASTNOSTI VODIJ 21. STOLETJA
, 2019 Vodja je oseba, ki predstavlja simbol podjetja, njegovega uspeha ali neuspeha. S svojimi osebnostnimi lastnostmi, s svojim načinom vedenja in z različnimi stili vodenja ustvarjajo med vsemi zaposlenimi v podjetju takšno vzdušje, ki lahko spodbuja ...
Rejc, Maja +3 more
core
Styles of leadership in the automotive logistics department
, 2010 Temeljni elementi vodenja, ki kažejo na določen vodjev stil, so sestavni del dinamike, ki poteka organizaciji. Naloga predstavlja v sklopu temeljnih postavk predstavlja ključne sestavine ter procese vodenja.
Hren, Marjan
core