El liderazgo transformacional ha demostrado tener un impacto significativo en la cultura organizacional, promoviendo el progreso individual de los colaboradores y la adaptación de la organización a un entorno dinámico. El objetivo del estudio fue evaluar
William Joel Marin-Rodriguez +3 more
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Individualized consideration, innovative organizational climate and proactive personality as antecedents of change-oriented and altruist organizational citizenship behaviors [PDF]
El concepto de comportamiento de ciudadanía organizativa (CCO) ha adquirido un creciente interés en la literatura, materializándose en una amplia variedad de estudios teóricos y empíricos.
Enache, Cristina Mihaela +1 more
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[Functionality and seniors: where are we and where should we be going?Funcionalidade e pessoas idosas: onde estamos e para onde devemos ir?] [PDF]
Echeverría A +4 more
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El liderazgo factor de eficacia escolar, hacia un modelo causal [PDF]
Desde hace ya un largo tiempo, se viene reflexionando e investigando acerca del liderazgo. Son innumerables los autores (Stogdill, Hommans, Likert, Fiedler, Hersey y Blanchard, House, Bolman y Deal, etc.) que en distintas épocas, han dedicado mucho ...
Maureira Cabrera, Óscar
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Liderazgo transformacional y motivación. Reflexiones conceptuales y fronteras entre constructos
El liderazgo transformacional, la teoría de metas de logro (AGT) y la teoría de la autodeterminación (SDT) son tres modelos teóricos que explican el liderazgo y la motivación desde el paradigma de la psicología positiva, la cual aporta una concepción ...
Octavio Álvarez +5 more
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El liderazgo se define como el proceso de dirigir e influir en las actividades laborales de los miembros de un grupo y se reconoce como componente fundamental que influye en la efectividad general de una organización.
SANDRA MILENA ROZO MOGOLLÓN +1 more
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Relationship between leadership styles, values and organizational culture: A study with civilian and military leaders [PDF]
Se presentan datos correspondientes a un estudio que tuvo como objetivo principal determinar si la cultura organizacional y los valores personales y organizacionales influyen sobre los estilos de liderar tanto en líderes militares como en civiles.
Nader, Martín
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Objetivo: identificar los constructos que tienen una mayor incidencia en la percepción del liderazgo transformacional (LT) y la legitimidad (LL) en estudiantes de la carrera de Administración de Empresas de una universidad ecuatoriana.
Gloria Susana Vizcaíno Cárdenas +1 more
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Ethics Position and Leadership Style in a Mayor's Office. [PDF]
Garzón-Lasso FA +2 more
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Liderazgo basado en el 'management concern' como factor de la orientacion al marketing interno [PDF]
Management concern is an essential factor in leadership and constitute one of the factors that create Internal Market Orientation (IMO), an emerging paradigm in the Internal Marketing field and.
Ruiz-Alba, J., Ruiz-Alba, J.
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