Results 31 to 40 of about 27,076 (178)

PERAN MEDIASI KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL PADA PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP EFEKTIVITAS TIM PT. SURTICON BUANA PERKASA

open access: yesE-Jurnal Manajemen, 2019
Memiliki kecerdasan emosional yang kurang baik serta kurangnya kemampuan pemimpin dalam menerapkan gaya kepemipinan transformasional akan mempengaruhi efektivitas tim kerja suatu perusahaan.
Ervina Wilyanita   +1 more
doaj   +1 more source

Predicting Innovative Behavior Among Employess in a Manufacturing Company: The Role of Psychological Capital [PDF]

open access: yes, 2016
The aim of this study is to investigate the relationship between psychological capital and workplace innovative behavior. The importance of innovative behavior in the competitive business world has been widely recognized.
Prasetyo, Anggun Resdasari   +2 more
core   +2 more sources

KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DALAM BUDAYA ORGANISASI

open access: yesJurnal Manajemen Dayasaing, 2022
The role of the leader in an organization is the key factor to determin the success of the organization. By the organization leader, the members will be more easily managed and controled. Transformational leadership is one of leadership style that is able to create intrinsic motivation for organizational members.
Masine Slahanti, Ani Setyowati
openaire   +1 more source

GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KERJA

open access: yes, 2021
Dalam era globalisasi persaingan usaha semakin ketat dan sengit. Oleh karena itu, peran pemimpin sangat penting untuk membawa perusahaan atau usaha ke arah yang tepat. Dengan gaya kepemimpinan yang tepat, maka kinerja karyawan dan sistem manajemen perusahaan akan berjalan dengan baik.
Darmadi, Ratna Sari
openaire   +3 more sources

PERAN PEMBERDAYAAN KARYAWAN DALAM MEMEDIASI HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN

open access: yesE-Jurnal Manajemen, 2019
Tujuan dari penelitian ini untuk menguji pengaruh gaya kepemimpinan transformasional terhadap kepuasan kerja karyawan melalui pemberdayaan karyawan sebagai variabel mediasi.
Putu Tera Paradisani, Made Surya Putra
doaj   +1 more source

KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL KEPALA MADRASAH DALAM IMPLEMENTASI KURIKULUM 2013

open access: yesINSANIA: Jurnal Pemikiran Alternatif Kependidikan, 2015
Tulisan ini disusun sebagai panduan bagi kepala madrasah untuk mempraktikkan gaya kepemimpinan transformasional agar guru dan karyawan di madrasah memiliki kesiapan dalam implementasi kurikulum 2013.
Fathul Aminudin Aziz
doaj   +3 more sources

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONALTERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI [PDF]

open access: yes, 2023
This study aims to determine the effect of transformasional leadership style on employee performance with work motivation as a mediation variable, The sample used is employees at the Batu City Environmental Agency.
Sapri, Kiki Nurlika
core  

KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL SEKTOR PUBLIK

open access: yesJPSI (Journal of Public Sector Innovations), 2020
Artikel ini mendeskripsikan tentang kebutuhan terhadap kepemimpinan transformasional di negara Indonesia. Hal tersebut disebabkan oleh terjadinya degradasi moral bangsa yang menggerogoti sendi-sendi kehidupan berbangsa dan bernegara. Berkembangnya korupsi, kolusi, dan nepotisme sebagai bukti begitu parahnya degradasi moral bangsa Indonesia, yang hampir
Abdul Fatah Fanani   +3 more
openaire   +2 more sources

Gaya Kepemimpinan Transformasional

open access: yes, 2019
The article aims to describe about transformational leadership style. The methodology used to arrange this article is Systematic Literature Review (SLR). Researcher find theories and make a conlclusion about the meaning of transformational leadership. Transformational leadership is how to influence subordinate to be properly motivated.
Refty Putri Ar, hanif al kadri
openaire   +2 more sources

Pengaruh modal psikologis dan persepsi gaya kepemimpinan transformasional terhadap workplace well being

open access: yesTazkiya Journal of Psychology, 2019
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari modal psikologis dan persepsi dari gaya kepemimpinan transformasional terhadap pegawai kesejahteraan di tempat kerja.
Anita Yuniarti, Desi Yustari Muchtar
doaj   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy