O PROJETO DA QUALIDE TOTAL EM SERVIÇOS COMO EMPREENDIMENTO DE FOMENTO À APRENDIZAGEM: ESTUDO DE CASO DA SEÇÃO DE CONSERVAÇÃO E MANUTENÇÃO DA UNESP EM ILHA SOLTEIRA. [PDF]
Este artigo visa à apresentação do Projeto de Qualidade Total implantado na Seção de Conservação e Manutenção da UNESP - Câmpus de Ilha Solteira e seus desdobramentos enquanto empreendimento de otimização da gestão de pessoas e processos, inovador na ...
HOMEM, PAULO EDUARDO +3 more
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Aprendizagem e mudança organizacional em uma Instituição de Ensino Superior em Administração
Esta pesquisa tem como objeto de estudo a aprendizagem organizacional em uma Instituição de Ensino Superior (IES) em Administração na cidade de São Paulo.
Marco Antonio Batista da Silva +1 more
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As organizações contemporâneas precisam adaptar-se ao ambiente para se manterem competitivas e inovadoras no mercado. Diante disso, a competitividade das organizações está condicionada à capacidade de gestores e líderes perceberem a mudança e agirem no ...
M. Cucchi +1 more
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Relação do Processo de Cultura e Aprendizagem: Mecanismo de Transformação nas Organizações Perspectivas e Problemas. [PDF]
O estudo referente a Cultura Organizacional e Aprendizagem, coloca em primeira parte a abordagem sobre as transformações culturais que estão ocorrendo no contexto organizacional devido à competitividade, onde a globalização traz efeitos fortes sobre ...
Silveira, Luiz Alfredo +2 more
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Percepções de empregados de uma organização não-governamental sobre a aprendizagem individual no contexto de trabalho [PDF]
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro de Filosofia e Ciências Humanas. Programa de Pós-Graduação em Psicologia.O fenômeno da aprendizagem quando investigado nas organizações torna-se fator diferencial em uma era do ...
Riggenbach, Deborah
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A contribuição das interações sociais na criação do conhecimento organizacional e inovação
A criação do conhecimento organizacional e inovação está diretamente ligada com o fluxo de informações. As interações sociais têm desempenhado um papel fundamental na obtenção de informações importantes para a execução dos processos nas organizações.
Jose Gilberto Formanski +1 more
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APRENDIZAGEM NA PRÁTICA: UMA ANÁLISE DA ESTRUTURAÇÃO DO NÚCLEO DE CONCURSO DOCENTE
A realização deste estudo tem como objetivo investigar de que forma ocorre a aprendizagem individual e organizacional no Núcleo de Concurso Docente de uma Instituição Federal de Ensino Superior. A pesquisa foi realizada neste Núcleo em vista das mudanças
Cristiane Ceresa +4 more
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Aprendizagem Organizacional: Estrutura e dinâmica das comunidades de aprendizagem
Mudanças profundas estão acontecendo hoje em todas partes e em todos os níveis, em particular nas Organizações, onde estas mudanças são o resultado de rápidos avanços nas Ciências e Tecnologias da Informação e Comunicação, bem como do fato de que as organizações estão investindo no seu Capital Humano e Social, porque sabem que são essenciais para ...
Arnoldo José de Hoyos Guevara +1 more
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APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL EM INSTITUIÇÕES DE EDUCAÇÃO SUPERIOR: A VIVÊNCIA DA IMPLANTAÇÃO DE UM PROJETO DE CAPACITAÇÃO DOCENTE EM UMA FACULDADE PRIVADA [PDF]
A qualificação e a profissionalização da gestão das faculdades privadas têm se constituído como um dos pontos de interesse e preocupação para os gestores universitários.
Goldchleger, Lizika Pitpar +2 more
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As redes de aprendizagem em uma organização não governamental foram caracterizadas quanto a conteúdos transacionados e processos de aprendizagem.
Catarina Cecília Odelius +1 more
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