Aprendizaje organizacional y gestión del conocimiento en las pymes de Colombia
Revista Venezolana de GerenciaEl efecto de los procesos de aprendizaje derivados de la educación, tanto formal como informal, se hace visible en la operación de las organizaciones, en las que los profesionales deben actuar. Este estudio busca determinar la relación entre los procesos
Sandra Cristina Riascos-Erazo +1 more
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Trabajo Fin de Máster Psicología del Trabajo, de las Organizaciones y en Recursos Humanos [PDF]
, 2017 Treball Final de Màster Universitari en Psicologia del Treball, de les Organitzacions i en Recursos Humans. Codi: SBE013. Curs acadèmic: 2016/2017El siguiente trabajo final del máster consta de una valoración a través de tres fases, las nueve ...
Zamorano Valenzuela, Mariela
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La importancia del concepto del aprendizaje organizacional para la estrategia de Marketing. Una investigación cuantitativa [PDF]
, 2011 Kottler y Amstrong (2005) refieren que el principal objetivo del Marketing Estratégico (ME) es identificar las necesidades futuras del consumidor y desarrollar los productos y servicios necesarios para su satisfacción.
Dutschke, Georg +2 more
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The impact of IT-enhanced organizational learning on performance: evidence from Chile
Revista Facultad de Ingeniería Universidad de Antioquia, 2017 La relación entre tecnologías de la información (TI) y aprendizaje organizacional ha sido un importante objeto de estudio desde principios de los años 1990.
Enrique Carlos Canessa-Terrazas +2 more
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Aprendizaje organizacional herramienta de cambio
, 2019 Esta monografía busca identificar la importancia de la implementación del aprendizaje organizacional, como estrategia fundamental de cambio para las empresas nacionales, a través de la revisión de la literatura en el tema. De acuerdo a lo anterior se tuvo en cuenta para su realización, la revisión bibliográfica que toma como línea base los antecedentes
Estor Senior, Sara Lucía +1 more
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Modelo de capacitación vinculado a los procesos medulares de la organización, soportado en el mejoramiento del desempeño [PDF]
, 2013 Entre los nuevos retos de las áreas de Gestión Humana se encuentra el proceso de capacitación, donde se hace indispensable para garantizar su efectividad la alienación con la estrategia organizacional y con el mejoramiento o desarrollo de competencias ...
Barrientos Toledo, María Cecilia +1 more
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Modelo teórico de aprendizaje organizacional
, 2008 Este artículo desarrolla una propuesta de modelo teórico del aprendizaje organizacional. Forma parte de un trabajo dentro de la línea de investigación del conocimiento, y específicamente, del proyecto de investigación en aprendizaje organizacional.
Garzón Castrillón, Manuel Alfonso +1 more
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Gestión de Recursos Humanos : Importancia del subsitema de desarrollo de recursos humanos para el fortalecimiento de las organizaciones [PDF]
, 2018 El presente trabajo es una investigación documental sobre la gestión de recursos humanos, que aborda específicamente la importancia del subsistema de desarrollo de recursos humanos en el fortalecimiento de las organizaciones.
Cruz Castillo, America Georgina +1 more
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Propuesta metodológica para la implementación de la gestión del conocimiento en una empresa de consultoría [PDF]
, 2013 El proceso de crecimiento de las organizaciones en gran medida, depende del desarrollo de un concepto que ha adquirido relevancia en los últimos 10 años denominado Gestión del Conocimiento, el cual se encuentra fundamentado en el valor del conocimiento ...
Galindo González, Rubert Fernando +1 more
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, 2017 La organización más grande que pueda tener un país es su estado, por tal motivo las organizaciones que lo componen deben ser las más eficientes y competitivas. El aprendizaje organizacional no sólo permite observar las estrategias que utilizan las diferentes entidades u organismos para generar ideas que les permitan responder exitosamente a un entorno.
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