Dagtilbud, en vei til deltakelse i ordinært arbeidsliv for personer med utviklingshemming?
Nordisk VälfärdsforskningArbeidsinkludering og arbeid for alle er sentrale politiske mål i Norge. Det er få personer med utviklingshemming som deltar i ordinært arbeidsliv. Personer med utviklingshemming har i hovedsak varig tilrettelagt arbeid (VTA) på skjermet arbeidsplass ...
Linda Barøy +3 more
doaj +1 more source
Handlings- og løsningsdyktige NAV-kontor - Forståelser av lokalt handlingsrom og ansvar ved arbeidsrettet bistand: Sluttrapport fra Arbeidspakke 1 i forskningsprosjektet Arbeidsinkludering, læring og innovasjon i NAV (ALIN) [PDF]
, 2020 Denne rapporten oppsummerer ett av fem delprosjekter (arbeidspakker) i forskningsprosjektet Arbeidsinkludering, læring og innovasjon i NAV (ALIN), et samarbeidsprosjekt mellom UiT Norges arktiske universitet og NAV Troms og Finnmark.
Kane, Aina Aune
core +1 more source
Kvalifiseringstiltak for innvandrere og muligheter for Supported Employment
Søkelys på Arbeidslivet, 2019 Noen grupper innvandrere har svak tilknytning til arbeidsmarkedet til tross for omfattende kvalifiseringstilbud. Supported Employment (SE) – en forskningsbasert tilnærming til arbeidsinkludering av utsatte grupper, prøves for tiden ut i
Tatiana Maximova-Mentzoni
doaj +1 more source
Individuell jobbstøtte i Noreg: Avklart eller utfordra?
Tidsskrift for velferdsforskningIndividuell jobbstøtte (IPS) har blitt framheva som ein modell for korleis koordinert tenesteinnsats kan hjelpe fleire med psykisk helse- og rusutfordringar ut i arbeid.
Arnhild Melve
doaj +1 more source
Søkelys på ArbeidslivetI artikkelen utforsker jeg hvordan arbeidstakere med utviklingshemming opplever arbeidsvilkår og medvirkning i VTA-tiltak (varig tilrettelagt arbeid) på ordinær arbeidsplass.
Andrea Berg Foss
doaj +1 more source
NAVs samarbeidsplikt som virkemiddel for arbeidsinkludering
, 2021 I dette kapittelet undersøkes hvordan NAV-kontorets samarbeid med andre aktører reguleres i lovgivningen, og hvordan NAV-ansatte erfarer og vurderer sitt samarbeid, samarbeidsbehov og hva som eventuelt påvirker slikt samarbeid. Lovgivningen fremstår som relativt vag og disharmonisk angående samarbeidsplikten for NAVs statlige og kommunale del ...
openaire +2 more sources
Metodeveilederen i Nav
Tidsskrift for velferdsforskningMetodeveilederen i Nav-tiltaket Arbeid med støtte er lite forsket på. Vi utforsker hva som kjennetegner rollen, og hvilke dilemmaer metodeveilederne opplever.
Karianne Nyheim Stray +2 more
doaj +1 more source
Arbeidsgivere og arbeidsinkludering : Ringer i vannet - et bidrag til økt rekruttering av personer med nedsatt funksjonsevne [PDF]
, 2017 «Bringing the boss back in» er tittelen på en amerikansk artikkel om sosial ulikhet fra 1978. Den handler om at forsking om inntektsforskjeller i for stor grad har handlet om egenskaper ved personer, mens en har oversett arbeidsgiverne.
Molden, Thomas Hugaas +2 more
core +3 more sources
Søkelys på ArbeidslivetI denne artikkelen undersøker vi arbeidsgiveres opplevelse av samarbeid med arbeids- og velferdstjenestene når de ansetter personer med nedsatt arbeidsevne. Studien er basert på kvalitative intervjuer i 21 virksomheter som har erfaring med inkludering av
Siri Yde Aksnes, Eric Breit
doaj +1 more source
Arbeidsinkludering av personer med psykisk utviklingshemming [PDF]
Tema for denne bacheloroppgaven er arbeidsinkludering av personer med psykisk utviklingshemming. Politiske mål om høy arbeidsdeltakelse og lav arbeidsledighet har lenge stått sentralt i norsk arbeids- og velferdspolitikk. De siste tiårene har det også blitt presentert tydelige målsettinger om økt arbeidsdeltakelse blant personer med psykisk ...
Semb, Julie Horn
openaire +3 more sources