Results 51 to 60 of about 446,040 (152)

Conceptual Model to Enhance Creativity of the Batik Industry [PDF]

open access: yes, 2010
Creative industry are defined as industry derived from the use utilization of creativity, skills and individual talents of individual to create wealth and generate employment by producing and exploiting individual creativity.
Sriyanto, Sriyanto   +3 more
core   +1 more source

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN KECAMATAN PANCORAN [PDF]

open access: yes
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan, budaya organisasi, dan kompensasi terhadap kinerja pegawai di lingkungan Kecamatan Pancoran, baik secara parsial maupun simultan. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan
Cahyadi, Rudy   +2 more
core   +1 more source

Tantangan Kepemimpinan : Pengantar Menelusuri Konsep Kepemimpinan Indigeneous

open access: yesPsikoislamika, 2014
Setiap fase organisasi dan kepemimpinan akan menghadapi tantangan yang sesuai dengan keunikan konteks pada masa itu. Solusi yang ada tidak dapat digeneralisasikan untuk memahami tantangan dan kesulitan yang ada sehingga perlu pemikiran yang terus ...
Ilhamuddin Nukman
doaj   +1 more source

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP PRODUKTIVITAS AGEN PT. (PERSERO) ASURANSI: PERAN MOTIVASI KERJA

open access: yesAmong Makarti, 2020
Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh gaya kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap motivasi kerja serta implikasinya pada produktivitas Agen PT (Persero) Asuransi Jiwasraya Wilayah Sumatera Selatan.
Mulyadi Mulyadi   +2 more
doaj   +1 more source

budaya organisasi

open access: yes, 2017
budaya organisasi dan ...
openaire   +1 more source

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN STRUKTUR ORGANISASI

open access: yesJurnal Akuntansi
Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi pengaruh budaya dan struktur organisasi terhadap kualitas pelaporan keuangan di lingkungan BAPPENAS. Menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode analisis regresi linier berganda, data dikumpulkan melalui kuesioner yang didistribusikan kepada akuntan dan manajer keuangan.
Putri Nabillah Andarista   +1 more
openaire   +1 more source

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH PAKUHAJI [PDF]

open access: yes
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi dan gaya kepemimpinan terhadap kinerja pegawai di Rumah Sakit Umum Daerah Pakuhaji. Pendekatan penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan analisis data melalui program SPSS.
Bunyani
core   +1 more source

Pengaruh Budaya Organisasi, Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Mitra Dinas Koperasi Dan UKM

open access: yesAt-Tadbir: Jurnal Ilmiah Manajemen, 2021
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan memperoleh temuan kondisi faktual budaya organisasi, motivasi, lingkungan kerja dan kinerja para mitra. Penelitian ini dilakukan terhadap Mitra Dinas Koperasi dan UKM Kabupaten Karawang tahun.
Seia Piantara   +3 more
doaj   +1 more source

Budaya Organisasi dan Dampak Organisasi terhadap Lembaga Pendidikan

open access: yesMASALIQ, 2023
Organizational culture is the basis for designing an organization because organizational culture is an organizational identity. There are several opinions about the concept of organizational culture, the most popular opinion is that organizational culture is the basis for solving external and internal problems.
Suci Ramadhani, Yuni Syafriani
openaire   +1 more source

PENGARUH FASILITAS KANTOR DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KEMANDIRIAN PADA BIRO SUMBER DAYA MANUSIA KEPOLISIAN INDONESIA DAERAH PAPUA [PDF]

open access: yes
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Fasilitas Kantor (X1) dan Budaya Organisasi (X2) terhadap Kinerja Pegawai (Y), serta menilai peran variabel Kemandirian sebagai variabel intervening yang memperkuat hubungan tersebut.
Liligoli, Aldi, Zaharuddin, Sukiman
core   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy