Results 111 to 120 of about 35,112 (216)

Satisfação e comprometimento dos funcionários para com a melhoria na qualidade do atendimento: um estudo de caso na empresa Hotsul [PDF]

open access: yes, 2002
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio-Econômico. Programa de Pós-Graduação em Administração.O objetivo desta dissertação é identificar o grau de satisfação e do comprometimento dos funcionários para com a melhoria ...
Santos, Patrícia Jaira dos
core  

Modelo de lealdade e retenção de alunos para instituições do ensino superior: um estudo teórico com base no marketing de relacionamento

open access: yesBBR: Brazilian Business Review, 2011
O marketing de relacionamento se mostra essencial para que a relação entre escolas e alunos seja efetuada, enfoque este que leva organizações a desenvolver relacionamentos direcionados à retenção e lealdade.
Fabio Vinicius de Macedo Bergamo   +2 more
doaj  

O comprometimento neural na hanseníase

open access: yesHansenologia Internationalis, 1989
- Haia, Holanda - Set ...
Charles K. JOB, F.R.C. Path
openaire   +1 more source

Relações entre suporte organizacional e comprometimento organizacional [PDF]

open access: yes, 2011
O ambiente competitivo, em que estão inseridas as organizações nos dias atuais, faz com que essas organizações desenvolvam ações pró-ativas que visem ao aumento de sua competitividade.
Natal, Eurico Vale de Bulhões
core  

Comprometimento organizacional : nível de comprometimento em uma agencia de varejo de uma instituição financeira [PDF]

open access: yes, 2011
Vários estudos têm sido feitos a fim de buscar explicações sobre os vínculos existentes entre empregado e organização e assim ajudar-las a encontrarem soluções e estratégias para garantir melhores níveis de comprometimento.
Silva, Aemerson Januário da
core  

LIDERANÇA TRANSFORMACIONAL E COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL

open access: yesVianna Sapiens, 2017
As rápidas e constantes mudanças econômicas, sociais e tecnológicas têm tornado o exercício da liderança, nas organizações, complexo e dinâmico, são os líderes que fornecem a direção para realização das metas e dos objetivos a serem atingidos. É através da liderança que uma pessoa tem maneiras e formas que podem influenciar outras pessoas a trabalharem
Diulnéia Granja Pereira   +1 more
openaire   +1 more source

Grau de comprometimento de potenciais doadores não aparentados para doar células-tronco hematopoiéticas

open access: yesActa Paulista de Enfermagem
Resumo Objetivo Avaliar o grau de comprometimento de potenciais doadores não aparentados para doar células-tronco hematopoiéticas. Métodos Pesquisa transversal realizada com potenciais doadores.
Ana Maria Machado Borges   +1 more
doaj   +2 more sources

As relações entre satisfação, longevidade no trabalho e comprometimento organizacional em uma empresa do segmento metalúrgico de Fortaleza

open access: yesRevista de Psicologia, 2015
Foi objetivo desta pesquisa estudar a relação do tempo de serviço e do comprometimento organizacional como indicadores de satisfação em uma empresa familiar de Fortaleza.
Ana Lúcia Ferreira Rios
doaj  

Comprometimento médico e características organizacionais

open access: yes, 2010
142 p.Este trabalho tem como objetivo avaliar o grau de comprometimento de dois grupos distintos de médicos: Anestesiologistas da Clínica de Anestesia de Salvador (CAS) e Peritos Médicos Previdenciários lotados nas agências do Instituto Nacional do ...
Mesquita, Robério Soares
core  

Democracia e comprometimento : novas possibilidades

open access: yes
Monografia (graduação)—Universidade de Brasília, Departamento de Sociologia, 2011. ; O objetivo da pesquisa é relacionar democracia na gestão e no ambiente de trabalho com comprometimento. Os dados são provenientes de nove escolas de línguas do Distrito Federal de três tipos de gestão em três cidades de níveis diferentes de renda.
openaire   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy