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Níveis de ansiedade na saúde e status de comprometimento organizacional dos jogadores de handebol com seus times durante a pandemia de COVID-19

open access: yesPolítica e Gestão Educacional, 2021
O objetivo deste estudo foi investigar os níveis de ansiedade na saúde e o status de comprometimento organizacional dos jogadores de handebol com seus times durante a pandemia de COVID-19 .
Mustafa Deniz Dindar
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Comprometimento atitudinal e comportamental: relações com suporte e imagem nas organizações

open access: yesRAC: Revista de Administração Contemporânea
A tradição de pesquisa sobre comprometimento organizacional tem fornecido pistas importantes para a formulação de políticas que buscam a qualidade, por meio do fortalecimento dos vínculos do trabalhador com o trabalho.
Jairo Eduardo Borges-Andrade   +1 more
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Influência do clima ético na justiça procedimental e no comprometimento organizacional: interação da participação orçamentária

open access: yesRevista de Contabilidade e Organizações, 2021
A pesquisa tem por objetivo avaliar a influência do clima ético, justiça procedimental e participação orçamentária no comprometimento organizacional. Para atingir o objetivo foi aplicado um questionário com gestores de 150 empresas listadas na Brasil ...
Januário José Monteiro   +3 more
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Comprometimento organizacional: o estado da arte da pesquisa no Brasil

open access: yesRAC: Revista de Administração Contemporânea
Neste estudo, é analisada a agenda da pesquisa do comprometimento, estabelecida por diversosautores considerados clássicos nesse campo de estudo. É analisada também a literatura brasileira sobre comprometimento organizacional, especialmente os 34 ...
Carlos Alberto Freire Medeiros   +3 more
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Jovens aprendizes: trabalhadores efetivamente comprometidos e/ou ajustados aos papéis organizacionais? [PDF]

open access: yesCadernos EBAPE.BR
Resumo O objetivo neste estudo foi analisar comparativamente os níveis de comprometimento afetivo e consentimento organizacional de jovens aprendizes brasileiros. Realizou-se um estudo com 2.543 jovens aprendizes, coletando-se dados com escalas validadas
Silas Dias Mendes Costa   +2 more
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Comprometimento e Entrincheiramento Organizacional: Possíveis Correlações

open access: yesGestão.Org, 2018
Os estudos dos vinculos com a organizacao vem amplamente buscando compreender o Comprometimento e o Entrincheiramento Organizacional enquanto construtos independentes, investigando possiveis correlacoes e influencias entre eles. Esta pesquisa tem por objetivo central verificar o grau de correlacao entre os referidos construtos, uma vez que dizem ...
Jaqueline Cavalcante Milhome   +1 more
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COMPROMETIMENTO E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: UM ESTUDO COMPARATIVO ENTRE BIBLIOTECÁRIOS DO SETOR PÚBLICO

open access: yesRevista Gestão e Desenvolvimento, 2012
Esta pesquisa teve como objetivo principal investigar se a qualidade de vida no trabalho interfere no comprometimento dos bibliotecários do setor público.
Luciane Scoto da Silva   +1 more
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Comprometimento e clima organizacional: um estudo com os servidores técnicos administrativos do Centro de Artes da UFPel

open access: yesRevista Gestão Universitária na América Latina
A partir da metade do século XX, mudanças sociais, culturais, econômicas e tecnológicas impactaram as organizações, incluindo as públicas. Essas transformações influenciam a satisfação, produtividade e motivação dos servidores.
Matheus Garcia Pinho   +1 more
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Qualificação Profissional e Comprometimento Organizacional na Hotelaria

open access: yesMarketing & Tourism Review, 2022
Objetivo - Analisar as relações entre qualificação profissional e comprometimento dos funcionários em empreendimentos hoteleiros do município de João Pessoa/PB, no Nordeste do Brasil. Design/metodologia/abordagem - Estudo descritivo, de abordagem quantitativa, com aplicação de questionários junto aos funcionários dos empreendimentos hoteleiros do ...
LYVIA CAMILA FERNANDES MADRUGA BARROS   +1 more
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Comprometimento organizacional: o caso dos professores substitutos da Universidade do Amazonas [PDF]

open access: yes, 2002
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio-Econômico. Programa de Pós-Graduação em Administração.As organizações, para cumprirem com sucesso sua missão, precisam contar com pessoas dispostas a colaborar no alcance dos ...
Vital, Mirian Serrão
core  

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