Results 11 to 13 of about 19 (13)

Üniversite Personelinin Örgütsel Adalet Algılarını Etkileyen Faktörlerin İncelemesi

open access: yesCumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Bu çalışma, üniversite çalışanlarının örgütsel adalet algılarını etkileyen faktörleri incelemeyi amaçlamaktadır. Örgütsel adalet; dağıtımsal, işlemsel ve etkileşimsel adalet olmak üzere üç boyutta ele alınmıştır.
Semih Derelioğlu
doaj   +1 more source

Eğitim Müfettiş Yardımcılarının Örgütsel Adalet Algılarının Mesleki Tükenmişlik Düzeylerine Etkisi

open access: yesAnkara Üniversitesi Eğitim Bilimleri Fakültesi Dergisi, 2012
Bu araştırmanın amacı, eğitim müfettiş yardımcılarının örgütsel adalet algılarının, mesleki tükenmişlik düzeylerini yordama gücünü belirlemektir. Araştırmada ilişkisel tarama modelli kullanılmıştır.
M. Cevat YILDIRIM   +2 more
doaj  

The Effect of Organizational Justice on Accountants’ Job Satisfaction and Turnover Intention

open access: yesGaziantep Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, 2010
The purpose of this study is to investigate how the accounting profession members’ who work dependently in accounting firms (vocational trainees, CAs and CPAs) perception of organizational justice effect the formation of job satisfaction and turnover ...
Gökhan ÖZER, Mehmet GÜNLÜK
doaj  

Home - About - Disclaimer - Privacy