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Aumento do desempenho organizacional através da meritocracia [PDF]
COLÓQUIO, 2013 Na atualidade, quando a concorrência se faz presente em todos os setores da economia e cresce constantemente, as organizações buscam formas diferentes para aumentarem a sua produtividade e se tornarem cada vez mais competitivas, no ensejo de alcançarem suas metas e objetivos. Consequentemente, buscam gerar maiores lucros nas suas atividades. Uma gestão
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Relação entre inovação e desempenho: Impacto da intensidade competitiva e do slack organizacional
RAE: Revista de Administração de Empresas, 2019 A inovação é um fator-chave no desempenho organizacional. Embora a teoria estratégica tenha fornecido as referências para entender as relações entre essas duas variáveis, ainda há muitas lacunas a serem preenchidas e falta uma validação mais empírica ...
Diego Armando Marín-Idárraga +1 more
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Suporte e aprendizagem organizacional: análise à luz do contexto cooperativo
Revista de Ciências da Administração : RCAObjetivo: Este estudo objetiva analisar a influência da percepção de Suporte sobre os fatores que potencializam a Aprendizagem Organizacional, segundo a perspectiva dos colaboradores que atuam em uma cooperativa do ramo agropecuário.
Amanda Oliveira Ramadam +3 more
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RAUSP: Revista de Administração da Universidade de São Paulo, 2011 A questão da avaliação do desempenho organizacional continua sendo uma atividade fundamental na gestão empresarial. Os indicadores de desempenho assumem papel central, por configurarem-se como instrumentos capazes de fornecer informações para o processo ...
Sabrina do Nascimento +3 more
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Cadernos EBAPE.BREste artigo busca contribuir para as discussões sobre o tema confiança interpessoal dentro das organizações numa perspectiva da Economia Organizacional, introduzindo confiança como elemento central para a coordenação implícita das tarefas organizacionais
Marco Zanini
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O papel mediador entre confiança e desempenho organizacional
RAUSP: Revista de Administração da Universidade de São Paulo, 2014 Neste artigo, busca-se contribuir para as discussões sobre a relação entre confiança e desempenho organizacional numa perspectiva econômica. Examinou-se o papel mediador entre confiança e desempenho organizacional a partir da análise da confiança como um
Marco Tulio Fundão Zanini +1 more
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A influência da estratégia corporativa no desempenho organizacional
, 2021 Mestrado Bolonha em Ciências ...
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Cadernos EBAPE.BROs estudos das relações de gênero e também sobre a estética organizacional podem ter amplas variações, por isso tais temáticas são presentes sob diferentes enfoques nas agendas dos pesquisadores. A consideração estética das organizações vem, ao longo dos
Kenny Basso +2 more
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A EVOLUÇÃO DA AMBIDESTRIA INTERNACIONAL NAS PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS (PMES).
Faces: Revista de Administração, 2017 O trabalho apresenta a relação do grau de internacionalização (GRI), da ambidestria internacional e do desempenho organizacional em pequenas e médias empresas (PMEs) exportadoras brasileiras.
Graziela Breitenbauch de Moura +1 more
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Revista Administração em Diálogo, 2010 Este artigo discute as correlações existentes entre a Cultura Social, a Cultura Organizacional e os Sistemas de Qualidade e Desempenho Organizacional.
Flávio Henrique dos Santos Foguel
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