Results 51 to 60 of about 526 (93)

ÖRGÜTSEL SİNİZM VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK ARASINDAKİ İLİŞKİ: BİR KAMU BANKASININ KONYA ŞUBELERİNDE ÖRNEK UYGULAMA

open access: yesSelçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 2016
Günümüz rekabet ortamında işletmelerin varlıklarını sürdürmeleri oldukça güçleşmiştir. Örgütlerin hayatta kalabilmeleri ve sürdürülebilir rekabet avantajı sağlayabilmeleri için çalışan unsuruna verilen önem giderek artmaktadır.
Ayşe Yavuz, Aykut Bedük
doaj  

Examining the relationship between teachers' emotional intelligence levels and organizational commitment

open access: yes, 2021
Bu araştırmayla öğretmenlerin duygusal zekâ düzeyleri ile örgütsel bağlılıkları arasındaki ilişkinin incelenmesi amaçlanmıştır. Araştırmanın örneklemini 2020-2021 Eğitim Öğretim Yılında İstanbul ilinde bulunun özel ve kamuya ait okul öncesi, ilkokul ...
Özyavuz, Veysel Murat
core  

İlköğretim okullarında çalışan öğretmen ve yöneticilerin örgütsel bağlılığı ile yöneticilerin öğretimsel liderlik ve dönüşümcü (transformasyonel) liderlik davranışları arasındaki ilişkilerin analizi

open access: yes, 2009
Eğitim örgütleri de belli bir toplumsal amacı gerçeklestirmek üzere kurulmus, temel öğesi insan olması dolayısıyla büyük önem tasıyan örgütlerdir. Eğitim örgütlerinin ürünü, toplumca istendik davranısları kazanmıs bireyler yetistirmektir.
Balcı, Yurdagül
core  

Bankacılık sektöründe çağrı merkezi çalışanlarının tükenmişlik ve örgütsel bağlılık düzeyleri üzerine bir araştırma

open access: yes, 2013
Bu araştırmada, bankacılık sektöründe çağrı merkezi çalışanlarının tükenmişliğin boyutlarından, duygusal tükenme, duyarsızlaşma ve düşük kişisel başarı hissi düzeylerinin, örgütsel bağlılık boyutlarından duygusal bağlılık, devam bağlılığı ve normatif ...
Ağyüz, Nilgün
core  

Ebeveyn stresi, ebeveyn-öğretmen ilişkisi ve aile bağlılığı arasındaki ilişkiler: Bir aracılık modeli

open access: yes
The purpose of the present study is to reveal the relations among parenting stress, parent-teacher relationship and parent engagement in early childhood education, as well as the underlying mechanism in the relation between parenting stress and parent ...
Peker, Canan
core  

İş yeri maneviyatı kavramının turizm işletmeleri açısından değerlendirilmesi

open access: yes, 2021
İşyeri maneviyatı konusuna olan ilgi, artarak devam etmektedir. Günümüzde, değişken iş çevresi, yeni teknolojiler, hızlı çevresel değişimler, yaşanan krizler gibi etmenler, iş ortamlarındaki stresi ve işgörenler üzerindeki baskıları artırmaktadır. İşyeri
Başer, Gözdegül
core  

Görsel sanatlar öğretmenlerinin örgütsel sessizlik ve örgütsel bağlılıkları arasındaki ilişkinin incelenmesi: Eskişehir ili örneği

open access: yes, 2019
Bu araştırmanın temel amacı, ortaokullarda görev yapan görsel sanatlar öğretmenleriningörüşlerine bağlı olarak örgütsel sessizlik ve örgütsel bağlılık algılarını belirlemek veörgütsel sessizlik ile örgütsel bağlılık arasındaki ilişkileri ortaya ...
DİREM ÜNSAL
core  

MUHASEBE MESLEK MENSUPLARINDA TÜKENMİŞLİK VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK ARASINDAKİ İLİŞKİ: ÇORLU ÖRNEĞİ

open access: yes, 2020
Tükenmişlik ve örgütsel bağlılık kavramları, ayrı ayrı ele alınarak, farklı meslek mensupları ve farklı örneklemlerde sıklıkla araştırılan ve tartışılan kavramlardır.
Kalay, Ümmühan
core  

Okul ortamının psikolojik güçlendirme özelliğinin beden eğitimi öğretmenlerinin kuruma güven ve bağlılığı ile ilişkisinin incelenmesi

open access: yes, 2019
Bu çalışmanın amacı okul ortamının psikolojik güçlendirme özelliğinin beden eğitimi öğretmenlerinin kuruma güven ve bağlılığına ilişkisini çeşitli değişkenler açısından incelemektir.
Akkoç, Özlem
core  

Öğretim Elemanlarının Örgütsel Bağlılığa İlişkin Görüşleri: Bir Durum Çalışması

open access: yes, 2019
Bu araştırmanın amacı, öğretim elemanlarının kurumlarına ilişkin örgütsel bağlılık düzeyini öğretim elemanlarının görüşlerine göre değerlendirmektir. Araştırma nitel durum çalışması desenine göre yapılandırılmış olup, veriler araştırmacılar tarafından ...
Güner, Ayşad Gonca, Doğan, Soner
core   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy