Results 81 to 90 of about 73,620 (143)

Peningkatan Efektivitas Program Studi di Perguruan Tinggi Swasta melalui Kepemimpinan Adaptif Integratif

Jurnal Dinamika Manajemen, 2014
Penelitian ini bertujuan untuk mengembangkan dasar teori model konseptual resolusi kepemimpinan dan konflik, mengamati pengaruhnya untuk kepuasan kerja, komitmen dan efektivitas organisasi.
S Martono, Andhi Wijayanto
doaj   +1 more source

PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KOMITMEN AFEKTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN

Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA)
Manajemen sumber daya manusia yang optimal memiliki peran strategis dalam mendukung tercapainya sasaran organisasi, khususnya di lingkungan Badan Usaha Milik Negara seperti PT Bio Farma (Persero). Dalam konteks peningkatan kinerja karyawan, dua aspek yang berperan penting adalah gaya kepemimpinan dan kedekatan emosional antara karyawan dan perusahaan ...
Rima Rahmayanti, Febby Jatnika Syari
openaire   +1 more source

Kepuasan kerja sebagai variabel mediasi pengaruh antara komitmen afektif dan komitmen berkelanjutan dengan kinerja pegawai di sekretariat daerah kabupaten pasuruan [PDF]

, 2020
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh langsung dan tidak langsung Komitmen afektif dan berkelanjutan  terhadap kinerja pegawai dan kepuasan kerja.
Kadarusman, Kadarusman, Karmila, Nyla
core  

PENINGKATAN KINERJA MELALUI KOMPETENSI PROFESIONAL DAN KOMITMEN AFEKTIF DI SMP NEGERI KABUPATEN DEMAK [PDF]

, 2021
Tujuan penelitian untuk mendeskripikan dan menganalisis pengaruh kompetensi profesional terhadap komitmen afektif. Untuk mendeskripsikan dan menganalisis pengaruh kompetensi profesional dan komitmen afektif terhadap kinerja guru.
Windasari, Aprilia Arum
core  

Persepsi Dukungan Organisasi dan Komitmen Afektif Organisasi: Peran Mediasi Keterikatan Karyawan pada Karyawan Pertelevisian

Psikohumaniora: Jurnal Penelitian Psikologi, 2018
Television broadcasting company has unique working condition with various challenges and demands to keep making innovations. This research aimed to study working conditions in television broadcasting companies in Indonesia using three variables, namely ...
Nina Febriani Panuju, Wustari L. Mangundjaya   +1 more
doaj   +1 more source

Pengaruh komitmen afektif komitmen normatif dan komitmen kontinuan terhadap kinerja pegawai Yayasan Muslimin Saguling Kabupaten Bandung Barat [PDF]

, 2019
Kinerja pegawai dalam sebuah yayasan dapat dipengaruhi oleh banyak hal antara lain yaitu komitmen organisasi. Tidak sedikit yayasan yang kurang memperhatikan komitmen pegawainya, baik itu komitmen afektif, komitmen normatif maupun komitmen kontinuan ...
Fajriah, Nurul
core  

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN MALANG

Jurnal Sains Psikologi, 2019
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komitmen organisasi terhadap organizational citizenship behavior pada Dinas Pendidikan Kabupaten Malang. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif deskriptif dan korelasional sebab akibat.
Karina Dyah Ari Saraswati, Gamma Rahmita Ureka Hakim   +1 more
doaj  

PENGARUH KEPEMIMPINAN YANG BAIK HATI TERHADAP KOMITMEN AFEKTIF: STUDI PADA KARYAWAN CV. KARYA MEGAH ABADI [PDF]

, 2023
Kepemimpinan yang baik hati akan memberikan pengaruh terhadap peningkatan komitmen afektif karyawan pada organisasi. Kepemimpinan yang baik hati dibangun melalui empat dimensi yaitu moralitas, spiritualitas, vitalitas dan komunitas.
Vallenza, Wynne
core  

Pengaruh Iklim Psikologis terhadap Komitmen Afektif yang Berdampak pada OCB Karyawan di PT. Petrokimia Gresik

Binus Business Review, 2015
Seeing the considerably high increased in the growth of fertilizer industries in Indonesia, the company in the line business of fertilizer will have a lot of challenges and it needs to be handled in extra energy, especially the human resources of the ...
Jerry Marcellius Logahan, Harsya Rahman
doaj   +1 more source

Pengaruh Motivasi Intrinstik, Kompetensi dan Komitmen Afektif terhadap Kinerja

Jurnal Pendidikan Indonesia
Fenomena menurunnya kualitas kinerja pegawai ASN masih menjadi tantangan serius di lingkungan pemerintahan, termasuk di Kantor Kecamatan Sumur Bandung Kota Bandung. Permasalahan utama terletak pada rendahnya motivasi intrinsik, komitmen afektif, dan kompetensi pegawai yang berpotensi menurunkan produktivitas dan pelayanan publik.
openaire   +1 more source