PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA DAN ABSENSI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA KPP PRATAMA KARANGANYAR [PDF]
, 2011 Tujuan penelitian yaitu Untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja, lingkungan kerja dan absensi terhadap produktivitas kerja karyawan dan Untuk mengetahui pengaruh yang paling dominan antara motivasi kerja, lingkungan kerja dan absensi terhadap karyawan ...
PRAWESTI, SWASTIKA DYAH
core
HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP LINGKUNGAN PSIKOSOSIAL KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI [PDF]
, 2011 Komitmen organisasi diperlukan sebagai salah satu indikator kinerja karyawan. Karyawan dengan komitmen yang tinggi dapat diharapkan akan memperlihatkan kinerja optimal.
RAMADHANI, PRATIWI EKA
core
Jurnal Pendidikan Ekonomi dan Bisnis (JPEB), 2015 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan kepala sekolah dan lingkungan kerja terhadap motivasi kerja guru di SMK Negeri 4 Pandeglang, dan pengaruh kepemimpinan kepala sekolah, lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja ...
Dwi Sampurno , Agus Wibowo
doaj +1 more source
PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA GURU DI SMK N 4 YOGYAKARTA TAHUN PELAJARAN 2015/2016 [PDF]
, 2016 Tesis ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh motivasi kerja, lingkungan kerja, dan kompensasi terhadap kinerja guru di SMK N 4 Yogyakarta tahun pelajaran 2015/2016; Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Variabel dalam penelitian
SITI ALFIAH, 13155140052
core
Identification of Workplace Bullying: Reliability and Validity of Indonesian Version of the Negative Acts Questionnaire-Revised (NAQ-R). [PDF]
Int J Environ Res Public Health, 2021 Erwandi D, Kadir A, Lestari F.
europepmc +1 more source
Jurnal Ilmu Kesehatan Masyarakat, 2015 Musculoskeletal disorders (MSDs) is a sigh of ill, painful, stiff and others in muscles system (musculoskeletal) such as tendon, blood vessel, hinge, bone which are caused by work activities.
Anita Dewi Prahastuti S. +1 more
doaj
PENGARUH KOMPETENSI SDM, INFRASTRUKTUR/PRASARANA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA BADAN ARSIP DAN PERPUSTAKAAN ACEH [PDF]
, 2016 ABSTRAKAbstrak Karya Akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapat-kan Gelar Magister Manajemen pada Program Pascasarjana Universitas Syiah Kuala.PENGARUH KOMPETENSI SDM, INFRASTRUKTUR/PRASARANA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA ...
Tgk. Nurul Kemalahayati
core
Pengaruh lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan
Management and Business Review, 2017 Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan motivasi secara terhadap kepuasan kerja karyawan. Metode penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survey bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara dua variabel atau lebih.
openaire +2 more sources
Prophetic educational values in the Indonesian language textbook: pillars of positive politeness and character education. [PDF]
Heliyon, 2022 Prayitno HJ +8 more
europepmc +1 more source
Jurnal Pendidikan Ekonomi dan Bisnis (JPEB), 2017 Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan, motivasi terhadap kepuasan kerja, motivasi terhadap kinerja karyawan dengan dimediasi oleh kepuasan kerja, pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan, lingkungan
Bayu Dwilaksono Hanafi , Corry Yohana
doaj +1 more source