Results 21 to 30 of about 25,871 (158)
The dynamics of citizen sociolinguistics
The objective of this paper is to explore the dynamics of citizen science (CS) in sociolinguistics or citizen sociolinguistics, i.e. the engagement of non‐professionals in doing sociolinguistic research. Based on a CS‐study undertaken in Norway where we engaged young people as citizen scientists to explore linguistic diversity, this paper aims to ...
Bente Ailin Svendsen
wiley +1 more source
Sammendrag Denne artikkelen handler om jobbintervjuet og hvilken informasjon arbeidsgiverne bruker når de skal rangere og selektere søkere. Det analytiske utgangspunktet er Goffmans skille mellom frontstage og backstage.
Jon Rogstad, Erika Braanen Sterri
doaj +1 more source
Likestilt og forskjellig? Om menn og likestilling i barnehagen
This article highlight the goal of 20 percent male employees in Norwegian kindergartens as a contribution to promoting gender equality. We conducted two studies showing different expectations towards men and women.
Olav Kasin, Mette Vaagan Slåtten
doaj +1 more source
Internasjonalisering av norsk akademia: Kjønnslikestilling som blindflekk
Det er vanleg å omtale norsk akademia som stadig meir internasjonalt orientert, men det er ikkje alltid like klart kva det mykje brukte ordet internasjonalisering faktisk inneber i akademia.
Julie Katrine Flikke
doaj +1 more source
Leder. FORMakademisk – både akademisk ledende og aktivt rekrutterende
Mange av artiklene i FORMakademisk blir ofte lastet ned og sitert. Stipendiater publiserer stadig flere artikler i tidsskriftet for sine artikkelbaserte avhandlinger.
Janne Beate Reitan
doaj +1 more source
«Jeg kan anbefale lærerjobb i Lillestrøm kommune – der blir man godt ivaretatt»
Lillestrøm kommune ser på nyutdannede lærerne som en viktig ressurs i profesjonsutviklingen i barnehage og skole. Kommunen har en solid, transparent og god modell for veiledning av nyutdannede lærere i barnehage og skole.
Tuva Støvland Holst +3 more
doaj +1 more source
Artikkelen studerer tilsetting av norske toppbyråkrater i et politiseringsperspektiv og ser på sammenhengen mellom politisk bakgrunn og kompetanse. Forskningsspørsmålene er (1) om toppbyråkrater med politisk bakgrunn er bedre eller dårligere kvalifisert ...
Jostein Askim, Tobias Bach
doaj +1 more source
Arbejdsgivere spiller en nøglerolle i inklusionen af udsatte grupper på arbejdsmarkedet. Inklusion refererer ofte til en praksis på arbejdspladsen, der finder sted efter rekruttering af medarbejderen.
Cecilie Krogh, Thomas Bredgaard
doaj +1 more source
Expaters endring i kompetanse som følge av utstasjonering : en komparativ studie av expater og beslutningstakere i rekruttering av medarbeidere sin persepsjon og vektlegging [PDF]
I denne masterutredningen utforskes expater og beslutningstakere i rekruttering av medarbeidere sin persepsjon og vektlegging av expaters endring i kompetanse som følge av utstasjonering.
Bruset, Karen, Færøy, Irmelin
core +1 more source

