Satisfacción en el trabajo - Open Access .click

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Percepción de la utilidad del uso de las redes sociales en el lugar de trabajo

Estudios Gerenciales, 2018
El uso de las redes sociales en el lugar de trabajo ha crecido exponencialmente. Con base en la teoría del intercambio social, este trabajo tiene como objetivo identificar la posible relación que existe entre la satisfacción en el trabajo y motivación ...
Lucía Alejandra Rodriguez-Aceves, Sergio Madero, Gabriel Valerio-Ureña +2 more
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Los perfiles de la afiliación sindical. Una propuesta metodológica a partir de un estudio de CCOO en Cataluña

Cuadernos de Relaciones Laborales, 2005
¿Se han adecuado los sindicatos a los cambios producidos en el campo económico y laboral? ¿Hay un déficit de representación entre los nuevos colectivos laborales? Para abordar la respuesta, el artículo expone el resultado de un análisis multivariado, del
Pere Jódar +4 more
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Satisfacción con la Vida: El rol de la Felicidad en el Trabajo y la Vida.

Revista Interamericana de Psicología Ocupacional, 2019
Con base en un modelo teórico de bienestar en el que se especifica el Optimismo como antecedente de la Satisfacción con la Vida, se quiere analizar si la Felicidad en el Trabajo explica la relación entre esas variables.
Alejandro Sanín Posada +2 more
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Trabajo emocional y satisfacción con el empleo en hoteles de sol y playa

Retos de la Dirección, 2016
Se evalúan las relaciones entre el trabajo emocional y la satisfacción con el empleo de trabajadores del servicio en hoteles de sol y playa del Grupo Cubanacan en el destino Santa Lucía, provincia de Camagüey, Cuba.
Ethel Ramírez Velázquez +2 more
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Equilibrio trabajo-familia, satisfacción laboral y bienestar en trabajadores de una empresa productiva de Chile

Actualidades en Psicología
Objetivo. Analizar las relaciones que mantienen las variables trabajo-familia (TF), satisfacción laboral y bienestar en los trabajadores con el fin de investigar el efecto que tienen las variables satisfacción laboral y equilibrio trabajo-familia sobre ...
Andr´és Jiménez-Figueroa, Sofía Ríos Leal +1 more
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Agentes de limpeza pública: um estudo sobre a relação prazer/ sofrimento no ambiente laboral

Psicologia: Ciência e Profissão, 2013
Este artigo relata uma pesquisa quantitativa realizada com uma amostra de 40 participantes de um total de 241 funcionários lotados no serviço de limpeza pública, pertencentes a uma empresa terceirizada prestadora de serviços de limpeza e manutenção junto
Claudia da Cruz Gomes, Rafael Santos de Oliveira +1 more
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Satisfacción laboral en los residentes y estudiantes de posgrados de neonatología de un Centro de tercer nivel de atención en Montevideo, Uruguay

Wimb Lu
Este estudio evaluó la satisfacción laboral de los médicos residentes del Servicio de Neonatología del Centro Hospitalario Pereira Rossell en Montevideo, Uruguay.
Jennise De los Santos +4 more
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Coping with Interpersonal Conflict at Work in Small Business: The Moderating Role of Supervisor and Co-Worker Support

Journal of Work and Organizational Psychology, 2011
La finalidad de este estudio fue analizar las relaciones existentes entre los tipos de conflicto y la satisfacción el trabajo en PYMES, analizando el papel moderador que diferentes fuentes de apoyo (compañeros y superior) pueden jugar en esta relación ...
Inés Martínez-Corts +4 more
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Voluntariado y deporte: análisis de factores en la incidencia de la satisfacción de los/as voluntarios/as de los Juegos Suramericanos Santiago de Chile 2014

Revista Brasileira de Ciências do Esporte
Resumen El objetivo del presente trabajo es analizar los factores subyacentes que inciden en la satisfacción de quienes han participado como voluntarios en los Juegos Suramericanos de Santiago 2014.
Rodrigo Soto-Lagos +2 more
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Elaboración y validación de una escala para medir la capacidad de liderazgo en un entorno de trabajo remoto (CLETR)

Contabilidad y Negocios: Revista del Departamento Académico de Ciencias Administrativas, 2021
El presente estudio tuvo como objetivo elaborar y validar una escala para medir la capacidad de liderazgo en un entorno de trabajo remoto. La población estuvo conformada por 556 colaboradores de diez empresas de los sectores educación, textil ...
José Luis Arias Gonzáles, Horacio Muñoz Durán +1 more
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