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A INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL E O COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

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O estudo do comportamento organizacional é de fundamental importância para qualquer organização. Em seus diversos aspectos é importante considerar tudo aquilo que causa impacto dentro da organização. No contexto atual é necessário entender o papel que a inteligência artificial tem desempenhado na cultura e dinâmica organizacional e quais impactos são ...
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Liderança e mudança organizacional: as categorias essenciais do líder facilitador [PDF]

open access: yes, 2000
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Tecnológico, Programa de Pós-Graduação em Engenharia de ProduçãoNa presente pesquisa, destacam-se aspectos pertinentes ao tema liderança, desde os seus primeiros estudos até as ...
Vendramini, Patrícia
core  

Comportamento Organizacional em Redes no Brasil

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O trabalho descreve de que maneira a forma de relacionamento entre hospitais implica em dinâmicas de competição, cooperação e aprendizagem organizacional, de modo a contribuir para o conhecimento na formação de redes interorganizacionais no setor hospitalar.
Miranda, Gabriela Nascimento Valladares   +2 more
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A INFLUÊNCIA DO COMPORTAMENTO DOS LÍDERES NO TURNOVER ORGANIZACIONAL

open access: yesPercurso, 2015
RESUMO: O presente estudo analisa o índice de turnover enquanto ferramenta para os líderes na obtenção de resultados em gestão de pessoas. Constitui-se de uma pesquisa de cunho quantitativo, realizado através de uma entrevista estruturada com funcionários da área logística de uma empresa de grande porte, localizada em Curitiba – PR.
HENRARD, Laryssa Prado, QUADROS, Eleite
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Reestruturacão produtiva e novas redes empresariais

open access: yesGeografares, 2001
Este estudo objetiva analisar novas estratégias degestão, comportamento empresarial e os reflexosespaciais dessas alterações, a partir da reestrutura-ção produtiva de uma empresa montadora de ônibus, a CIFERAL. Como estratégia de análise, a autora aborda
Luciana Marelli Mofati
doaj  

Presenteeism among healthcare professionals in a hospital setting: a scoping review. [PDF]

open access: yesRev Lat Am Enfermagem
Sampaio CL   +5 more
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INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL APLICADA AO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

open access: yes
O presente artigo tem como objetivo explorar a inteligência artificial no contexto do comportamento organizacional. Por essa razão, torna-se relevante apresentar a importância da temática e seus impactos no ambiente corporativo. Ademais, para o enriquecimento do assunto, o estudo busca responder os seguintes questionamentos: Como a inteligência ...
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Organizational culture and climate for patient safety in dialysis services: a scoping review. [PDF]

open access: yesRev Esc Enferm USP
Hoffmann MA   +6 more
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Liderança e comportamentos de cidadania organizacional : a influência no desempenho organizacional

open access: yes, 2016
The organizational society is immersed in an environment which is characterized by a growing level of demanding, requiring more and more effort from its cooperators to develop organizational objectives. Associated to organizational performance, it is in this realm that leaders assume a fundamental role, with transformational and transactional ...
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Specialized nursing terminology in pre-exposure prophylaxis: alexical analysis. [PDF]

open access: yesRev Esc Enferm USP
Queiroz JLF   +5 more
europepmc   +1 more source

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