COMPORTAMENTOS DE CIDADANIA ORGANIZACIONAL
This work aims to identify the level of organizational citizenship among an organization's employees. After studies were carried out, the importance of members who adhere to good practices on the topic was confirmed. Factors that affected these values were analyzed, being beneficial in a corporate environment and how they affected the relationship with
Edivan Dos Santos Gomes Teixeira +2 more
openaire +1 more source
Interações entre os Comportamentos de Cidadania Organizacional, Confiança Interpessoal, Confiança Organizacional e Suporte Organizacional [PDF]
This study aims to analyze the existing relationships between Organizational Citizenship Behaviors, Interpersonal Trust, Organizational Trust and Organizational Support, from the perspective of employees in the educational sector. In order to achieve this objective, a research of character descriptive of the survey type.
Tais Andrade +4 more
openaire +1 more source
CLIMA ORGANIZACIONAL COMO FATOR DE MOTIVAÇÃO EM UMA INSTITUIÇÃO DE ENSINO SUPERIOR [PDF]
O artigo foi realizado por meio de uma pesquisa de campo sobre o tema clima organizacional em uma Instituição de Ensino Superior (IES) da cidade de Goiânia-GO, com o objetivo de diagnosticar o clima organizacional na visão dos professores e coordenadores
Souza, Vitória Augusta Braga de +1 more
core
Esta pesquisa investigou relações entre características de personalidade e tipos de vínculo trabalhador-organização. O número crescente de estudos na área sugere que inclinações pessoais para comportamentos gregários e cooperação no ambiente de trabalho ...
Magalhães, Mauro Oliveira +1 more
doaj
Treinamento nas micro e pequenas empresas e rotatividade de pessoal
O objetivo deste artigo é compreender a percepção dos proprietários e funcionários em relação à aplicação de treinamentos nas Micro e Pequenas Empresas (MPEs) e a intenção de rotatividade de pessoal.
Djair Picchiai, Rodrigo Fernandes
doaj +1 more source
Reflexos da legislação estadual de 1998 no comportamento estratégico do sistema paranaense de previdência [PDF]
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio-Econômico. Programa de Pós-Graduação em Administração.Este trabalho foi desenvolvido com objetivo geral de analisar os reflexos no comportamento estratégico em uma organização ...
Bandeira, Cristina Maria
core
Efeitos de Expectativas de Futuro no Comprometimento Organizacional e Intenção de Desligamento
Resumo Expectativas constituem parte relevante na vida laboral, mas seus efeitos em outras variáveis de comportamento organizacional continuam pouco explorados.
Vinicius Vasconcellos +1 more
doaj +1 more source
Ética na gestão: o discurso organizacional e a percepção dos gestores
Desde os filósofos gregos têm-se estudado o comportamento humano e seus princípios. Na Modernidade, com o advento das organizações, a preocupação em controlar e prever este comportamento superou a importância da ética e moral, instituindo-se cada vez ...
Mário Cesar Barreto Moraes +3 more
doaj +1 more source
Reações do trabalhor metalúrgico à mudança organizacional: estudo de uma indústria do meio-oeste catarinense [PDF]
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro de Filosofia e Ciências Humanas. Programa de Pós-Graduação em Psicologia.As alterações nas estruturas materiais das organizações, pela necessidade de transformações tecnológicas e ...
Chiodi, Leila Berenice do Nascimento
core
Escalas para medida de fatores da cultura organizacional de instituições de educação superior [PDF]
Este trabalho descreve os processos de construção e determinação das principais características métricas de um conjunto de oito escalas para medida dos fatores da cultura organizacional baseadas nos estudos de Hofstede sobre a cultura nacional e ...
José Augusto Dela Coleta +1 more
doaj

