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Relación entre marketing interno y compromiso organizacional en Centros de Desarrollo Tecnológico colombianos

open access: yesEstudios Gerenciales, 2017
La presente investigación identifica la relación que existe entre el marketing interno y el compromiso organizacional en dos Centros de Desarrollo Tecnológico colombianos. El método de investigación utilizado es cuantitativo correlacional no experimental,
Diana L. Araque Jaimes   +2 more
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Responsabilidad social y el compromiso organizacional de empleados públicos del Perú

open access: yesRevista Venezolana de Gerencia, 2021
La responsabilidad social y el compromiso organizacional son pilares de toda institución pública; permiten gestionar, de manera sostenible y ética sus relaciones con el ámbito interno y externo, permitiendo brindar buenos resultados en la gestión ...
Edy Luisa López Armes
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Liderazgo democrático y compromiso organizacional en la Dirección Regional de Comercio Exterior, Turismo y Artesanía

open access: yesJournal of the Academy, 2022
La investigación consideró como objetivo, determinar el grado de relación entre el liderazgo democrático y el compromiso organizacional en la Dirección Regional de Comercio Exterior, Turismo y Artesiana de Iquitos, siendo el método de investigación ...
Jaime Agustín Sánchez Ortega   +3 more
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Impacto del liderazgo estratégico en el compromiso organizacional

open access: yesRevista Arbitrada Interdisciplinaria Koinonía
El objetivo general de la investigación fue describir el impacto del liderazgo estratégico en el compromiso organizacional. La investigación se desarrolló desde el paradigma positivista y desde la perspectiva cuantitativa, mediante la búsqueda, recolección y análisis crítico documental, referencial bibliográfico, se apoyó en documentos escritos como ...
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Compromiso Organizacional de Funcionarios de un Colegio Municipal Chileno: Un Análisis Multidimensional según Variables de Caracterización

open access: yesPropósitos y Representaciones, 2020
El artículo analiza el nivel de compromiso organizacional presente en un colegio municipal de Chile, en base al sexo, edad, cargo y antigüedad laboral de sus funcionarios.
Sebastián Cristóbal Araya-Pizarro   +2 more
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Evaluación del compromiso organizacional en una distribuidora mayorista

open access: yesCiencias Holguín, 2016
El compromiso organizacional es un elemento vinculado directamente a algunos de los pr incipales factores de éxito de las empresas. El objetivo de esta investigación fue e valuar el compromiso organizacional
Pedro Manuel Zayas-Agüero   +1 more
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Compromiso organizacional y inteligencia emocional: un estudio en enfermeros [PDF]

open access: yes, 2012
Analizar el compromiso organizacional (afectivo y normativo) de los enfermeros, la tendencia a tratar con sus emociones y los estados emocionales y la relación entre el compromiso y el inteligencia ...
Brás, Manuel Alberto Morais Brás   +2 more
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Modelo Predictivo de Predisposición y Compromiso Organizacional.

open access: yesInvestigación Administrativa, 2022
El objetivo del presente trabajo es validar un modelo de predisposición y compromiso organizacional a partir de la teoría de Cohen (2007). El método empleado fue la técnica multivariada de Cuadrados Mínimos Parciales (PLS-SEM) en una muestra de 184 empleados de la industria maquiladora en Cd. Juárez.
Mariana Ivonne Nava-Soto   +2 more
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Identidad y compromiso organizacional en empleados de la empresa familiar mediana de Mazatlán, Sinaloa

open access: yesCiencia Ergo Sum, 2023
Se analiza la relación entre identidad y compromiso organizacional en las empresas familiares medianas con el fin de contribuir al campo de conocimiento de la empresa familiar y gestión de la identidad organizacional.
Francisco Moisés Arreola Bravo   +1 more
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Liderazgo ético y compromiso organizacional. El rol inesperado de la motivación intrínseca

open access: yesUniversidad y Empresa, 2023
El efecto del liderazgo ético sobre el comportamiento empresarial es un área de interés que no ha recibido suficiente atención en los últimos años. En consecuencia, esta investigación tiene como objetivo principal analizar la repercusión del liderazgo ...
Carlos Santiago Torner
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