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Capital intelectual para el desempeño organizacional y la competitividad
Revista Venezolana de Gerencia, 2022 El capital intelectual ha sido estudiado en los últimos años para entender su influencia en el desempeño organizacional y en la ventaja competitiva. La investigación se desarrolló en un astillero peruano.
Aldo Orlando Bravo Martinez +1 more
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Industrial Data, 2022 El objetivo principal de esta investigación fue determinar el nivel de relación entre el liderazgo de alto desempeño y el clima organizacional en una población de 280 trabajadores de una empresa peruana dedicada a la construcción modular en el sector ...
Edson Joao Pereyra Lazo +2 more
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Posgrados mexicanos de alto desempeño enfocados en agroecosistemas, una propuesta para su estudio
Universita Ciencia, 2022 México demanda contar con posgrados de alto desempeño, es decir, aquellos que posean el nivel de competencia internacional, específicamente en materia de agroecosistemas; sin embargo, los ofrecidos en la región centro y sur-sureste no poseen con esta ...
Gabriela S. Zárate Canseco +1 more
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Cultura organizacional y desempeño docente en la Universidad Nacional del Centro del Perú
Socialium, 2020 La investigación tuvo el propósito de determinar la relación entre la cultura organizacional y el desempeño docente en la percepción de los docentes de la Universidad Nacional del Centro del Perú (UNCP); el estudio de nivel descriptivo y diseño ...
Rosario Ana Llancari Morales +1 more
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Revista Científica Anfibios, 2022 Los lideres y las organizaciones se desarrollan constantemente en un entorno de mucha volatilidad e incertidumbre producido por la creciente competencia y rivalidad de los competidores, originando una preocupación constante a la alta directiva, quienes ...
Juan C. Olivera-Pájaro
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Entramado, 2020 La finalidad del presente trabajo es determinar empíricamente la relación entre el capital estructural (CE) y el desempeño organizacional en el estado de Tamaulipas. El estudio es cuantitativo, de alcance correlacional con un diseño transversal.
Adán Jacinto Flores Flores +2 more
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Innovación organizacional y su relación con el desempeño de empresas públicas ecuatorianas
Revista Venezolana de Gerencia, 2023 Debido a lo incierto del entorno, las empresas buscan estrategias para que sus trabajadores se motiven a mejorar capacidades de innovación que incidan positivamente en su desempeño.
Jenniffer Monserrate Arteaga Ampuero +1 more
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Clima organizacional y desempeño laboral, caso: empresa lechera peruana
Revista Nacional de Administración, 2020 El ambiente existente entre los miembros de una empresa determina un clima organizacional, el cual se basa en estados emocionales como resultado de la percepción de los trabajadores sobre los diferentes aspectos dentro de su empresa.
Néstor Humberto Chagray Ameri +4 more
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Revista Scientific, 2021 Es importante lograr las relaciones significativas entre el personal y la organización, para alcanzar que el clima organizacional incida favorablemente sobre el desempeño laboral.
Jorge Alberto Chanca Guerra
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Tendencias de la Co-creación de valor y el desempeño organizacional
Journal of Technology Management & Innovation, 2022 Las empresas innovadoras se caracterizan por involucrar diferentes actores para obtener nuevos productos y servicios o mejorar los existentes y así repercutir en su desempeño.
Leidy Johanna Botero Toro +2 more
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