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Derechos laborales de las mujeres embarazadas y lactantes en Ecuador ante el despido intempestivo

open access: yesSociedad & Tecnología, 2022
En Ecuador, las mujeres han sido históricamente discriminadas en varios ámbitos, entre ellos, ha destacado negativamente, el laboral. En busca de mejoras para esa situación discriminatoria, la Constitución del Ecuador contempla significativos cambios en
Heidi Lizbeth Montero Bonilla   +2 more
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El despido intempestivo de trabajadores con discapacidad retos y vacíos legales en el Ecuador

open access: yesSociedad & Tecnología
El artículo presenta un análisis jurídico sobre la situación laboral de las personas con discapacidad en Ecuador; con este fin se estableció el objetivo de examinar las barreras estructurales que limitan su inclusión efectiva, a pesar de la existencia ...
Mélida Cresencia Ramón-Pineda   +1 more
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La extinción del contrato de trabajo por voluntad unilateral del empresario [PDF]

open access: yes, 2015
Treballs Finals de Grau de Dret. Universitat de Barcelona, Curso: 2014-2015. Tutora: Raquel Rodríguez IzquierdoLa relación jurídica que une a empresario y trabajador nace a partir de la celebración de un contrato de trabajo.
Barrientos Naranjo, Irene
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El derecho al trabajo: en tránsito del despido libre al derecho constitucional garantizado

open access: yesDerecho PUCP, 2013
Tras presentar la evolución del derecho de estabilidad laboral en el Perú, se precisan los alcances públicos y privados del derecho al trabajo, que permitieron al Tribunal Constitucional redefinir el régimen del despido (estabilidad laboral de salida ...
Alfredo Villavicencio Ríos
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La impugnación del despido en la Ley de fomento del empleo

open access: yesThēmis, 1994
El autor realiza un análisis acerca de la problematica y posibilidades que ofrece la actual normativa laboral en materia de acciones de impugnación de despido por los trabajadores.
Luis Vinatea Recoba
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Extinción del contrato de trabajo de los empleados del hogar en España

open access: yesThēmis, 2020
En España, el Real Decreto 1620/2011 ha supuesto un acercamiento del empleo doméstico al régimen laboral común. Sin embargo, esto no sucedió con la extinción laboral que siguió las líneas comunes de su precedente.
Cristina Ayala del Pino
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(ES) La Legitimación en la Impugnación Colectiva de los Despidos por Causas Econômicas, Organizativas, Técnicas o de Producción

open access: yesPrim@ Facie, 2017
Una de las instituciones claves en todo sistema de relaciones laborales es, sin lugar a dudas, la extinción del contrato de trabajo. Y el despido colectivo por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción constituye uno de los mecanismos de
María Desamparados Bohigues Esparza
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Job Security and the age-composition of employment: evidence from Chile

open access: yesEstudios de Economía, 2007
Este trabajo desarrolla y prueba un mecanismo por el cual los costos de despido afectan la composición etaria del empleo. Este mecanismo se basa en el costo relativo de despedir trabajadores jóvenes versus trabajadores viejos, resultando de ...
Carmen Pagés, Claudio E. Montenegro
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Los cambios en materia de extinciones individuales en la Reforma Laboral de 2012 [PDF]

open access: yes, 2012
El trabajo analiza desde una perspectiva global y amplia el conjunto de medidas incorporadas por la reforma laboral de 2012 en materia de extinción individual del contrato de trabajo, desde la perspectiva del incremento de las facultades empresariales ...
Cruz Villalón, Jesús
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¿El fin del trabajo o el trabajo como fin? Proceso constituyente y reformas laborales en el Ecuador de la "revolución ciudadana" (2007-2013)

open access: yesRevista Latinoamericana de Derecho Social, 2016
La llegada al poder del gobierno de Alianza País en Ecuador se caracteriza por un proceso constituyente en 2008 que declara la abolición de las formas precarias de contratación laboral. Sin embargo, las políticas económicas tomadas en los años siguientes
Pierre Gaussens
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