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Situación del Empleo Formal en México Durante la Mitigación Económica, 2020
Población y Desarrollo: Argonautas y Caminantes, 2022 Durante 2020, el gobierno federal impulsó una política de contención de la actividad económica, con el propósito de reducir la propagación de la COVID-19 en la república mexicana.
José María Parra Ruíz +1 more
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Las causas del despido disciplinario [PDF]
, 2017 El presente trabajo versa sobre el análisis de las diferentes causas recogidas en el ET que legitiman la adopción del despido por incumplimientos graves y culpables en el trabajo. Paralelamente, se revisarán varias sentencias trascendentes en este ámbito
Fernández Miralles, Borja
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Universita Ciencia, 2014 En este ensayo se analiza la problemática actual del derecho laboral ,en el marco de la mundialización de la economía y los avances tecnológicos, que inducen a la llamada “Flexibilidad laboral” en sus diversas modalidades ,las cuales desdibujan el ...
Carlos Muñiz Díaz
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Consecuencias por despido de mujer en estado de embarazo [PDF]
, 2011 Quiero tratar detenidamente el tema del despido de la mujer en estado de embarazo. a la luz de la constitución nacional y del código sustantivo del trabajo, quienes rigen las normas del contrato laboral y que otorgan a la mujer una protección especial ...
Vélez Velásquez, Beatriz Elena
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La terminación del contrato de trabajo frente a la situación de discapacidad : un análisis a partir del principio de la estabilidad en el empleo en Colombia [PDF]
, 2011 El derecho laboral en Colombia desde su constitucionalización ha experimentado notables variaciones, lo que se evidencia en la diversidad de criterios jurisprudenciales que existen respecto a la procedencia de la terminación del contrato de trabajo de un
Aristizábal Gómez, Kelly Viviana
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Flexibilidad laboral: ¿fin del trabajo permanente?
Telos: Revista de Estudios Interdisciplinarios en Ciencias Sociales, 2016 Los trabajos transitorios o atípicos, siguen posicionándose y funcionando trastocando la protección del sistema de regulación y protección del trabajo permanente. De ahí, la importancia de reflexionar teóricamente sobre el tema.
Carmen Añez Hernández
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La protección de trabajadores a través de la estabilidad laboral reforzada: el caso de los pre-pensionados y su protección constitucional [PDF]
, 2019 Artículo de investigaciónEl actual diseño normativo colombiano en materia laboral encuentra en la institución de la estabilidad laboral reforzada un instrumento jurídico de uso por parte de los trabajadores, quienes acuden a esta para garantizar la ...
Parra-Arrieta, Hansel
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El despido colectivo: una aproximación jurisprudencial del procedimiento [PDF]
, 2019 El despido colectivo es la decisión empresarial que mayor impacto tiene en el entorno social, por ello, concierne al Estado su intervención para evitar desajustes en el mercado de trabajo y, por consiguiente, en la economía del país.
Alonso Gómez, Roberto
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Protección laboral a los trabajadores con limitación física, síquica y sensorial
Revista de Derecho, 2003 La Ley 361 de 1997 reconoce afavor del trabajador con limitac ción física, siquica y sensorial que sea despedido sin la autorización del inspector de trabajo, una indemnización de 180 dlas de salario.
Armando Rojas Chávez
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Revista Latinoamericana de Derecho Social, 2011 El objetivo de este trabajo es el de analizar la nueva regulación legal del despido económico o por razones de la empresa en España, tras la reforma laboral de 2010. Esta nueva regulación acoge criterios fijados anteriormente por los tribunales laborales,
Lourdes Mella Méndez
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