Results 71 to 80 of about 92,633 (152)

PENGARUH KEPUASAN KERJA, KETERLIBATAN DALAM PEKERJAAN DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DAN DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN GAMPONG ACEH [PDF]

open access: yes, 2018
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: (1) pengaruh kepuasan kerja terhadap komitmen organisasi pegawai (2) pengaruh keterlibatan kerja terhadap komitmen organisasi, (3) pengaruh gaya kepemimpinan terhadap komitmen organisasi pegawai (4) pengaruh
SABARIAH
core  

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA INSTALASI FARMASI RUMAH SAKIT TERHADAP PENCAPAIAN KINERJA ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA

open access: yesJIIS: Jurnal Ilmiah Ibnu Sina
Kepala Instalasi Farmasi Rumah Sakit (IFRS) memiliki peran dan fungsi yang vital dalam pencapaian kinerja IFRS. Keberhasilan dalam pencapaian suatu kinerja tidak dapat dilepaskan dari gaya kepala IFRS dalam memimpin.
Dwi Agung Nugroho   +2 more
doaj   +1 more source

Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Kinerja Guru: Kasus di SDIT Cahaya Sunnah Cileungsi Bogor

open access: yesSukma: Jurnal Pendidikan, 2020
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui gaya kepemimpinan Kepala Sekolah Dasar Islam Terpadu (SDIT) Cahaya Sunnah Cileungsi Kabupaten Bogor dalam upaya peningkatan kinerja guru.
M Mukhadasin, Aos Kuswandi
doaj   +1 more source

Model Gaya Kepemimpinan Yang Mempengaruhi Kinerja Bawahan [PDF]

open access: yes, 2016
Gaya kepemimpinan dalam sebuah proyek konstruksi memegang peranan penting dalam mencapai tujuan proyek. Gaya kepememimpinan dan pengaruhnya terhadap bawahan berbeda-beda bagi setiap individu.
Chandra, H. P. (Herry)   +2 more
core  

EVALUASI GAYA KEPEMIMPINAN CEO DALAM MENCAPAI KESUKSESAN START-UP BUSINESS MAHASISWA DI UNIVERSITAS CIPUTRA

open access: yesJurnal Performa, 2018
Setiap bisnis start-up membutuhkan seorang pemimpin untuk memimpin perusahaan mencapai visi dan misi yang telah ditetapkan. Universitas Ciputra mengajarkan setiap mahasiswa untuk membuat bisnis start-up yang tidak lepas dari peran seorang pemimpin ...
Michael Sugianto
doaj   +1 more source

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KERJASAMA TIM DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. DUNIA BARUSA BANDA ACEH [PDF]

open access: yes, 2017
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: (1) mendeskripsikan gaya kepemimpinan, kerjasama tim, kompensasi, kepuasan kerja dan kinerja karyawan; (2) pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan; (3) pengaruh kerjasama tim terhadap kinerja ...
Syarif Hidayat
core  

PENGARUH STRUKTUR ORGANISASI, ANALISIS JABATAN DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP MOTIVASI KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN-SEKOLAH MENENGAH TEKNOLOGI INDUSTRI (SMK SMTI)DI INDONESIA [PDF]

open access: yes, 2018
Tujuan penelitian ini adalah untuk: (1) Mendeskripsikan struktur organisasi, analisis jabatan, gaya kepemimpinan, motivasi kerja dan kinerja pegawai SMK SMTI di Indonesia, (2) Menguji pengaruh antara struktur organisasi, analisis jabatan, dan gaya ...
Andhi Sukma Hanafi
core  

Peranan Gaya Kepemimpinan

open access: yes, 2019
Kepemimpinan (leadership) dapat dikatakan sebagai cara dari seorang pemimpin (leader), dalam mengarahkan, mendorong, dan mengatur semua unsur-unsur didalam suatu organisasi untuk mewujudkan suatu tujuan yang akan dicapai, sehingga menghasilkan kinerja pegawai yang maksimal.
openaire   +2 more sources

Memasuki Millenium III Dengan Gaya Kepemimpinan Yesus (Gaya Kepemimpinan 2000 Tahun Lalu) [PDF]

open access: yesJurnal Jaffray, 2004
Rahasia kepemimpinan Yesus ini kita akan mencoba mengaplikasikannya melaluitantangan kepemimpinan di millenium ke III. Dengan memahami kondisi millenium ke III sebagai millenium akhir zarnan yang ditandai sebagai masa yang sukar sulit maka dengan berpedoman kepada kepemimpinan Yesus berikut ini akan dikemukakan bentuk atau corak kepemimpinan yang ...
openaire   +4 more sources

Komunikasi dan Gaya Kepemimpinan

open access: yesJurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi
This article presents information about communication in organizations along with the theory of leadership styles in organizations. The method used is using the Library Research method. Communication within an organization can be defined as the process of exchanging information, ideas, thoughts, and views between individuals or groups within an ...
Mohamad Muspawi   +2 more
openaire   +2 more sources

Home - About - Disclaimer - Privacy