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Perspectivas de la gestión del talento humano en el sector público de Perú
Revista de Ciencias Sociales, 2023 La gestión del talento humano ha sido abordada desde diferentes perspectivas que denota una diversidad de elementos para la eficiencia de los modelos de gestión, que pasan por el análisis, evaluación y estrategias desarrolladas para la gestión de talento
Luis Marcelo Olivos Jiménez +3 more
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Rol del Psicólogo Organizacional en la gestión de Talento Humano
PODIUM, 2018 Este artículo tiene por objeto describir el rol profesional del Psicólogo Organizacional en la gestión del Talento Humano. La información se obtuvo mediante un proceso de revisión bibliográfica que hace referencia al surgimiento de la Psicología, y ...
Luis Antonio Alvarez Silva +2 more
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Retos de la Dirección, 2021 Objetivo: Diseñar un procedimiento para evaluar factores clave de la gestión del talento humano en PyMES del sector comercial de Autlán de Navarro, Jalisco, México.
María Elena López Hernández +1 more
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La Gestión del Conocimiento en las Organizaciones y las Regiones: una Revisión de la Literatura [PDF]
, 2018 Este documento, presenta una revisión de la literatura, tomando como eje central la gestión del conocimiento y su desarrollo a nivel empresarial y regional.
Giraldo Calvo, Omaira
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Revista Arbitrada Interdisciplinaria Koinonía, 2019 Recibido: 15 de abril del 2019 Aprobado: 20 de mayo del 2019 Este documento muestra el estudio del talento humano en las prácticas de los centros de información turística y su incidencia en el turismo de la Provincia de Cotopaxi, se focaliza en el ...
Liliana Martiza Pruna Jacome +1 more
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Gestión organizacional en entornos complejos por parte de las Mipymes del sector servicios de la ciudad de Sincelejo [PDF]
, 2017 Con el propósito de determinar los modelos de gestión organizacional en entornos complejos que practican las MIPYMES del sector servicios en la ciudad de Sincelejo - Sucre - Colombia, se adelanta la presente investigación.
Del Rio Vásquez, Jorge Luis
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Educare Et Comunicare, 2020 Para que la educación sea de calidad, se debe mejorar factores económicos y de gestión, así como fortalecer y desarrollar las distintas potencialidades del estudiante, es decir, el talento humano.
Antonio Melèndez Ilatoma
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Estrategia de gestión del talento humano para mejorar el desempeño laboral en una entidad bancaria
Investigación Valdizana, 2020 En la presente investigación se realizó un diagnóstico del estado actual del desempeño laboral de la Empresa CMAC Piura S.A.C., cuyo objetivo fue elaborar una Estrategia de Gestión del Talento Humano que ayude a implementar, desarrollar y evolucionar ...
Luis A. Checa-Llontop +2 more
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El talento humano y el cuidado ambiental en la industria hotelera
Turismo y Sociedad, 2018 El objetivo del presente artículo es difundir el conocimiento que se ha generado en torno al tema de las competencias del talento humano relacionadas con el cuidado ambiental en el contexto hotelero, así como fundamentar teórica y conceptualmente el ...
Sonia Rosalinda Contreras Monroy +1 more
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Estudios de la Gestión, 2023 La presente contribución se basa en componentes importantes del teletrabajo para analizar el proceso de amplificación de su realización en Ecuador, a partir del segundo trimestre de 2020.
Karen Briones +2 more
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