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What do we actually mean by talent in business? Does it really matter? [PDF]

open access: yes, 2013
[spa] La conceptuación de talento ha ido cobrando cada vez más importancia tanto para académicos como profesionales, con el fin de avanzar en el estudio de la gestión del talento.
Gallardo-Gallardo, Eva
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Rol del Psicólogo Organizacional en la gestión de Talento Humano

open access: yesPODIUM, 2018
Este artículo tiene por objeto describir el rol profesional del Psicólogo Organizacional en la gestión del Talento Humano. La información se obtuvo mediante un proceso de revisión bibliográfica que hace referencia al surgimiento de la Psicología, y ...
Luis Antonio Alvarez Silva   +2 more
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Retos y rol estratégico en la gestión del talento humano

open access: yesMercados y Negocios, 2016
La gestión estratégica del talento humano, como se conoce en las organizaciones de hoy, se caracteriza por la coherencia o el ajuste entre su papel y la estrategia organizacional.
Juan Carlos Aguilar Joyas
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Procedimiento para evaluar factores clave de la gestión del talento humano en PyMES del sector comercial

open access: yesRetos de la Dirección, 2021
Objetivo: Diseñar un procedimiento para evaluar factores clave de la gestión del talento humano en PyMES del sector comercial de Autlán de Navarro, Jalisco, México.
María Elena López Hernández   +1 more
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Estudio del Talento Humano en las prácticas de los centros de información turística y su incidencia en el turismo de la provincia de Cotopaxi

open access: yesRevista Arbitrada Interdisciplinaria Koinonía, 2019
Recibido: 15 de abril del 2019 Aprobado: 20 de mayo del 2019   Este documento muestra el estudio del talento humano en las prácticas de los centros de información turística y su incidencia en el turismo de la Provincia de Cotopaxi, se focaliza en el ...
Liliana Martiza Pruna Jacome   +1 more
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Gestión del talento humano con tecnología: impacto en la productividad y clima laboral para el desarrollo organizacional

open access: yesSAPIENTIAE
La presente investigación tuvo como objetivo analizar la relación entre la gestión del talento humano con tecnología, el clima laboral y la productividad laboral en la Facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad Técnica de Machala. El estudio se
Andrea Johanna Ramírez Encalada   +1 more
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Modelo de gestión de talento humano por competencias para pequeñas y medianas empresas

open access: yes, 2022
Las pequeñas y medianas empresas de la ciudad de Ambato constituyen uno de los importantes impulsores de la creación de empleo; por consiguiente, son organizaciones claves para el desarrollo social y económico de la región y el país.
Lescano Solís, Grace Marisol
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El talento humano y el cuidado ambiental en la industria hotelera

open access: yesTurismo y Sociedad, 2018
El objetivo del presente artículo es difundir el conocimiento que se ha generado en torno al tema de las competencias del talento humano relacionadas con el cuidado ambiental en el contexto hotelero, así como fundamentar teórica y conceptualmente el ...
Sonia Rosalinda Contreras Monroy   +1 more
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Aportes a la formación del talento humano desde la filosofía de la educación de pensadores peruanos representativos

open access: yesEducare Et Comunicare, 2020
Para que la educación sea de calidad, se debe mejorar factores económicos y de gestión, así como fortalecer y desarrollar las distintas potencialidades del estudiante, es decir, el talento humano.
Antonio Melèndez Ilatoma
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Gestión de talento humano y desempeño organizacional: análisis de dimensiones esenciales

open access: yesRevista Venezolana de Gerencia
La gestión del talento humano se ha consolidado como un eje estratégico en la gestión universitaria, al reconocer en el capital humano un recurso esencial para la generación de conocimiento y el cumplimiento de los objetivos institucionales. Este estudio
Pedro Saltos García   +3 more
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