Results 81 to 90 of about 2,022 (90)

Sanal kaytarma ve iş performansı: Kuşaklar teorisi yaklaşımı [PDF]

, 2019
Araştırma yiyecek içecek işletmeleri çalışanlarının sanal kaytarma aktivite türlerinin belirlenmesi, bu aktivitelerin çalışan performansına olan etkileri ile kuşaklara ve cinsiyet durumuna göre farklılıklarını tespit etme amacını taşımaktadır.
Kuznek, Erhan
core  

Yeni Milat: Covid-19 - İktisadi, Finansal ve Kurumsal Yönleriyle kitabı içerisinde Covid-19 Sürecinin Denetim Üzerindeki Etkisi başlıklı kitap bölümü (Book Chapter Named the Effect of COVID-19 Process in Auditing in the Book Named New Milestone: COVID-19 from Economical, Financial and Institutional Aspects)

, 2021
Demirkol V, Kizil C.
europepmc   +1 more source

Proaktif Kişiliğin İş Becerikliği, İş Performansı ve Duygusal Bağlılık Üzerindeki Etkileri

, 2018
The aim of this study is to investigate the mediating effect of job crafting dimensions on proactive personality and task performance; and proactive personality and affective commitment. This study suggests that people with proactive personalities have a
Mamak, Yaşar Berkay
core  

Algılanan etik liderliğin ve iş motivasyonunun iş performansı ve işten ayrılma niyeti üzerine etkisi: Kosova devlet yüksek eğitim kurumlarında bir araştırma

, 2020
This dissertation deals with the issue of impact of perceived ethical leadership style and work motivation on job performance and intention to quit on public Higher Education Institution (HEIs) in Kosovo.
Bajraktarı, Agron
core  

Çalışma Ortamında Duygusal Zeka : İş Performansı, İş Tatmini, Örgütsel Vatandaşlık Davranışı ve Bazı Demografik Özelliklerle İlişkisi

, 2011
Aim of this study is to find out the relation between emotional intelligence and job performance, job satisfaction, organizational citizenship behavior, and some demographic factors.
YÜKSEL, Murad, GÜRBÜZ, Sait
core  

Automated Segmentation of Liver and Liver Tumors with SwinUNETR and UNET Neural Networks on ¹⁸F-FDG PET/CT. [PDF]

Mol Imaging Radionucl Ther
Demir B, Yurtçu HK, Ağcıoğlu Atalay M, Ertek F.   +3 more
europepmc   +1 more source

Sosyal Medyanın Hedonik ve Faydacı Değeri ile Sosyal Medya Yorgunluğunun İş Performansı Üzerine Etkisi: Sağlık Sektöründe Metodolojik Bir Uygulama

Amaç: Çalışmanın amacı, sosyal medyanın hedonik ve faydacı değeri ile sosyal medya yorgunluğunun, Edirne’de görev yapan sağlık çalışanlarının iş performansları üzerine etkilerini tespit etmektir.
UNURLU, Çiğdem, KURUL, Gökalp
core   +1 more source

Dönüşümcü Liderlik Ekseninde İşe Adanmışlık ve İşgören Performansının Kavramsal Olarak İncelenmesi

SDÜ Vizyoner Dergisi
Günümüzde her örgüt çalışanlarından işlerine bağlı olmalarını, yüksek performans göstermelerini, verilen görevleri eksiksiz olarak yerine getirmelerini ve hatta kendi işlerinin yanı sıra ilave sorumluluklar yüklenmelerini bekler. Dönüşümcü liderler sahip
Hale Seda Bozkır
doaj  

Algılanan Sosyal Destek Ve İş Performansı İlişkisinde İşe Bağlılığın Aracı Etkisi: Turizm İşletmelerinde Bir Araştırma

, 2013
The purpose of the study is to examine the relationship between perceived social support and job performance and the mediating effect of occupational commitment on this relationship.
Kurt, Esra
core  

Hemşirelerde nomofobi ile iş performansı arasındaki ilişkinin incelenmesi

Bu çalışmanın amacı hemşirelerde nomofobi ile iş performansı arasındaki ilişkiyi incelemek ve etkileyen faktörleri belirlemektir. Tanımlayıcı, kesitsel ve ilişki arayıcı tasarımda gerçekleştirilen araştırmanın örneklemini, Biruni Üniversitesi Hastanesi ...
Ersoy, Feyzanur
core