PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PERAWAT RAWAT JALAN RUMAH SAKIT ISLAM HARAPAN ANDA TEGAL [PDF]
, 2016 Kepuasan kerja merupakan faktor yang perlu diperhatikan dalam upaya pemeliharaan SDM di rumah sakit. Kurangnya kepuasan kerja terlihat dari kemangkiran kerja, kelambanan pemberian pelayanan keperawatan, serta pengunduran diri dari pekerjaan.
FATIMAH, ROSSYANA
core
PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI
Jurnal Riset Manajemen dan Bisnis (JRMB) Fakultas Ekonomi UNIAT, 2018 The purpose of this study was to determine the effect of work stress on employee job satisfaction in one of the Directorate in the State Ministry. In this study used associative research methods using a quantitative approach. The population in this study were employees in one of the Directorate in the State Ministry, with a sample of 30 people with ...
openaire +1 more source
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV. MANGGALA JATI KLATEN [PDF]
, 2007 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja secara bersama-sama terhadap kepuasan kerja karyawan pada CV. Manggala Jati Klaten. Penelitian ini termasuk penelitian survey dalam penelitian ini digunakan metode deskriptif kuantitatif.
FATIMAH, QUSNUL
core
PENGARUH PENEMPATAN KERJA, PENDIDIKAN DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA KINERJA PEGAWAI BIRO UMUM SEKRETARIAT DAERAH ACEH [PDF]
, 2016 Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh penempatan kerja, tingkat pendidikan dan kompensasi terhadap kepuasan kerja serta dampaknya pada kinerja pegawai Biro Umum Sekretariat Daerah Aceh. Sampel penelitian sebanyak 219 orang pegawai instansi
Angga Hariyono
core
Hubungan Antara Gaya Kepemimpinan Demokratis Dengan Kepuasan Kerja Guru Di Smk Negeri 1 Juwiring [PDF]
, 2015 Kepuasan kerja merupakan tingkat perasaan senang seseorang sebagai penilaian positif terhadap pekerjaan dan lingkungan tempat pekerjaannya yang sesuai dengan apa yang diharapkan.
, Drs. Mohammad Amir, M.Si. +1 more
core
Jurnal Riset Manajemen Sains Indonesia, 2018 Tujuan penelitian ini adalah: 1) Untuk mengetahui deskripsi motivasi kerja, kompensasi dan kepuasan kerja pada karyawan PT Tridaya Eramina Bahari, 2) Untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh antara motivasi kerja terhadap kepuasan kerja pada karyawan ...
Widya Parimita +2 more
doaj
KEPUASAN KERJA, KEPEMIMPINAN, LINGKUNGAN, DAN MOTIVASI KERJA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN
Jurnal Ilmu Pendidikan, 2015 : Job Satisfaction, Leadership, Environment, and Work Motivation of Employees of the Education Office. This study is aimed at finding out the effects of leadership styles, work environÂments, and employees’ work motivation on the job satisfaction of ...
Virgana
doaj +1 more source
An Integrated Success Model of Internet of Things (IoT)-Based Services in Facilities Management for Public Sector. [PDF]
Sensors (Basel), 2022 Sidek N, Ali N, Alkawsi G.
europepmc +1 more source
Pengaruh Displin Kerja, Motivasi Kerjadan Pengembangan Karir terhadap Kepuasan Kerja pada Tvri Sulawesi Utara [PDF]
, 2015 Kinerja karyawan meningkat karena salah satu faktornya yaitu adalah kepuasan kerja yang dimiliki oleh para karyawan.Faktor yang mempengaruhi kepuasaan kerja adalah meningkatnya motivasi dan displin kerja sehingga dengan seiringnya para karyawan ...
Manoppo, R. (Rivo)
core
PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN DAMPAKNYA TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA PROVINSI JAWA BARAT [PDF]
, 2016 ABSTRAK Sumbar Daya manusia merupakan sebuah kekuatan dan kunci penting yang mempunyai peran utama dalam setiap kegiatan yang bersangkutan dengan perusahaan.
Laras Shinta Prameswary, 114010114
core +1 more source