Results 1 to 10 of about 575,741 (141)

PENGARUH WORK-FAMILY CONFLICT, KETERLIBATAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN [PDF]

open access: yesE-Jurnal Manajemen, 2016
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Work Family Conflict terhadap kepuasan kerja, mengetahui pengaruh Keterlibatan Kerja terhadap kepuasan kerja dan mengetahui pengaruh Stres Kerja terhadap kepuasan kerja.
I Wayan Jendra Ariana, I Gede Riana
doaj   +3 more sources

ANALISIS PERAN KETERLIBATAN KERJA DALAM HUBUNGAN ETIKA KERJA ISLAM DAN SIKAP TERHADAP PERUBAHAN [PDF]

open access: yesIqtishadia, 2016
Artikel ini bertujuan untuk menganalisis peran job involvement sebagai mediator penghubung antara etika kerja Islami dengan sikap terhadap perubahan di BPRS di Indonesia.
Irsad Andriyanto
doaj   +2 more sources

Pentingkah Remunerasi dalam Memediasi Gaya Kepemimpinan Transformasional terhadap Keterlibatan Kerja?

open access: yesJurnal Riset dan Aplikasi: Akuntansi dan Manajemen, 2021
The purpose of this study was to analyze the role of remuneration as a moderating variable for the effect of transformational leadership on job involvement.
Fullchis Nurtjahjani   +1 more
doaj   +1 more source

Spiritual Leadership dalam Organisasi : Faktor Pengaruh dan Arah Penelitian Masa Depan

open access: yesBuletin Psikologi, 2022
Organisasi dalam menyongsong era industri 4.0 memiliki beragam tantangan. Salah satu tantangan sosial yang dihadapi berkaitan dengan kepemimpinan. Dari banyak teori kepemimpinan, spiritual leadership merupakan salah satu gaya baru kepemimpinan yang dapat
Padmi Dhyah Yulianti   +4 more
doaj   +1 more source

PENGARUH MOTIVASI DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA DENGAN KETERLIBATAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING ( STUDI PADA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI ) PT. FITRAFOOD INTERNATIONAL

open access: yesJurnal Ekonomi dan Bisnis Airlangga, 2017
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui adanya pengaruh motivasi dan stress kerja terhadap kinerja dengan keterlibatan kerja sebagai variable intervening (studi pada karyawan bagian produksi) PT.
Darrylia Jennyfer Darwin
doaj   +1 more source

Komitmen Organisasi Ditinjau dari Keterlibatan Kerja Karyawan PT. Boenk Cosmetic Manufacture

open access: yesAnalitika, 2019
Salah satu faktor yang mempengaruhi komitmen organisasi adalah keterlibatan kerja. Faktor ini akan menentukan bagaimana peran karyawan dalam perusahaan menentukan komitmen untuk organisasi.
Vivian Vivian   +2 more
doaj   +1 more source

MOTIVASI KERJA MEMEDIASI PENGARUH WORK-LIFE BALANCE TERHADAP KEPUASAN KERJA DI KANTOR CAMAT KECAMATAN MENGWI

open access: yesE-Jurnal Manajemen, 2023
Penelitian ini dilatar belakangi oleh pentingnya keterlibatan sumber daya manusia pada Kantor Camat Kecamatan Mengwi dalam pencapaian tujuan. Untuk mencapai tujuan organisasi dapat diwujudkan dengan mengelola sumber daya manusia melalui upaya peningkatan
Devi Puspitawati, Ni Wayan Mujiati
doaj   +1 more source

Menguji Konsistensi Korelasi Work Engagement dengan Intensi Turnover: Studi Meta-Analisis

open access: yesAnalitika, 2020
Intensi turnover dipengaruhi oleh berbagai faktor. Banyak penelitian yang mengungkap dan menguji anteseden munculnya intensi turnover. Chang, et al. (2013) mereview lebih dari 20 studi tentang intensi turnover dan menemukan variabel keterlibatan kerja ...
heby em arta
doaj   +1 more source

Keterlibatan Ayah dalam Membentuk Kemandirian Belajar: Perspektif Siswa Sekolah Menengah

open access: yesJurnal Perspektif, 2022
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis sejauh mana keterlibatan ayah dalam membentuk kemandirian belajar dalam perspektif siswa. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode analisis deskriptif.
Ai Siti Nurmiati   +1 more
doaj   +1 more source

Pengaruh Flexible Work Arrangement Terhadap Ethical Decision Making : Peran Employee Engagement Sebagai Mediator

open access: yesJurnal Diversita, 2019
Semakin banyaknya jumlah perempuan yang bekerja mengarahkan organisasi untuk melakukan perubahan yang besar dalam mengelola sumber daya manusia dan juga peraturan yang berlaku (Ugargol et al., 2016). Disertai dengan peningkatan penggunaan teknologi dalam
Dewi Fransiska Simanjuntak   +2 more
doaj   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy