Motivación laboral en una empresa molinera de la provincia de Lambayeque - 2015 [PDF]
En empresas molineras, la motivación laboral es poco analizada, evidenciándose alta rotación de personal y baja productividad, así como estrés, insatisfacción y falta de compromiso en el trabajo de los colaboradores.
Regalado Cossio, Kateryn +1 more
core
Diagnóstico y propuesta de intervención en calidad de vida profesional de los trabajadores de un liceo de la ciudad de Talca [PDF]
63 p.Mediante el presente estudio se determinó el nivel de Calidad de Vida Laboral (CVL) y sus dimensiones (apoyo directivo, motivación intrínseca y carga de trabajo) en los 30 profesores (14 mujeres y 16 hombres) de un Liceo de la ciudad de Talca ...
Leiva Bianchi, Marcelo (Prof. Guía) +1 more
core
Influencia de los factores motivacionales en el clima laboral de los trabajadores del área de servicios municipales de la alcaldía de Matagalpa, durante el período 2013 [PDF]
Los factores motivacionales son elementos indispensables para el desempeño de las actividades del individuo en una organización, haciéndolos más productivos y capaces de aportar al cumplimiento de los objetivos y metas institucionales.
Gonzalez Mendez, Yusbelkis Massiel +1 more
core
Propuesta para mejorar la satisfacción laboral de una institución educativa a partir de la gestión del clima laboral [PDF]
El presente proyecto de investigación pretende plantear propuestas de mejora en la gestión del clima laboral de una organización educativa privada para efectos de lograr el incremento de satisfacción en los integrantes de la institución y así generar ...
Beltrán Maldonado, Enrique Alfonso +1 more
core
El presente trabajo de investigación es de naturaleza descriptiva, transversal y correlacional; tiene como objetivo determinar la incidencia del clima organizacional en la motivación de los empleados de la Universidad Católica de Cuenca — Matriz.
Christian Mauricio Banegas Campoverde +1 more
doaj
El trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la motivación y satisfacción laboral con la calidad de atención en salud percibida por el usuario externo del Departamento de Ginecología y Obstetricia en el Hospital Regional ...
Doris Argelia Calle Perales +1 more
doaj +1 more source
Recursos Humanos : Motivación laboral y compensación [PDF]
El presente trabajo investigativo de seminario de graduación, está referido al estudio de los Recursos Humanos, específicamente a la motivación laboral y las compensaciones.
Hernández Esquivel, Jerson Ramón +1 more
core
El impacto de la formación en línea en la transferencia de comportamiento y en el desempeño laboral en una gran organización [PDF]
Este estudio analiza la efectividad de la formación en línea en una gran organización. Se ha probado la influencia de diferentes procesos de la formación, como las estrategias de aprendizaje, las reacciones, el apoyo a la transferencia y las barreras, en
Martins, Lara Barros +2 more
core +2 more sources
Indicadores de salud psicológica laboral y su relación con determinadas actitudes laborales
El objetivo de este trabajo es mostrar la relación existente entre indicadores de salud psicológica en el trabajo y determinadas actividades laborales, tales como la satisfacción y el compromiso laboral, la percepción de justicia y la motivación laboral.
Heriberto Rodríguez Mateo +1 more
doaj +1 more source
Motivación del personal de enfermería del Hospital El Sauce [PDF]
El concepto de motivación se ha utilizado con diferentes sentidos. En general, motivo es el impulso que lleva a la persona a actuar de determinada manera, es decir, que origina un comportamiento específico.
Bracamonte, Carlos, García, Marina
core

