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Motivación laboral y desempeño docente en el Perú

Propuestas Educativas, 2022
La investigación se propuso como objetivo determinar la relación entre la motivación laboral y el desempeño de los docentes de la mencionada institución.
Lourdes Janett Loayza Flores, María Del Pilar Marujo Serna, Jovana Primo Mendoza, Eulogio Alanya Coras   +3 more
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“Fight or flight”—A study of frontline emergency response workforce's perceived knowledge, and motivation to work during hazards “战斗或逃跑”——关于一线应急响应人员的感知知识和在危险期间的工作动机研究 “Lucha o huida”: Un estudio sobre el conocimiento percibido y la motivación para trabajar de la fuerza laboral de primera línea de respuesta a emergencias durante los peligros

Risk, Hazards &Crisis in Public Policy, Volume 16, Issue 3, September 2025.
Abstract This study aims to identify different frontline emergency response workforce's perceived knowledge of hazards and their willingness and motivations to go to work during them. An online version of the “Fight or Flight” survey was distributed and collected from Norwegian emergency personnel during the spring of 2023.
Jarle L. Sørensen, Luc Mortelmans, Lesley Gray, Amir Khorram‐Manesh, Attila J. Hertelendy, Karianne N. Stray, Kevin Kupietz, Mahmoud R. Peyravi, Jamie Ranse, Nebil Achour   +9 more
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Motivación laboral en el sector cooperativo

Ciencias Administrativas
Se presenta un estado del arte sobre motivación laboral en el sector cooperativo, con foco en las cooperativas de trabajo, a partir de la revisión sistemática descriptiva de literatura académica entre los años 2012 y 2022.
Melina Romero, Antonella Scrivanelli
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Escribir en comunidad: Construcción de relaciones y responsabilidad en la producción de conocimiento

American Anthropologist, Volume 127, Issue 3, Page 447-465, September 2025.
ABSTRACT As anthropology reckons with its past, present, and future, anthropologists increasingly seek to challenge inequities within the discipline and academia more broadly. Anthropology, regardless of subdiscipline, is a social endeavor. Yet research often remains an isolating (though not necessarily solitary) process, even within research teams and
Jordi Armani Rivera Prince, Emily M. Blackwood, Madeleine Landrum, Emily B. P. Milton, Elizabeth L. Rodgers, Monica Barnes, Elizabeth Chin, Christa Craven, Kristina Douglass, María José Figuerero Torres, María A. Gutiérrez, Sarah Herr, Lisa Hodgetts, Kirk A. Maasch, Kylie E. Quave, Danilyn Rutherford, Daniel H. Sandweiss   +16 more
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Motivación en el trabajo: viejas teorías, nuevos horizontes

Actualidades en Psicología, 2011
A pesar de tratarse de uno de los constructos centrales en psicología de las organizaciones y del trabajo, la investigación y el desarrollo de nuevas teorías en motivación laboral han disminuido considerablemente en los últimos años.
Carlos Arrieta Salas, José Navarro Cid
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La gratitud y la percepción de equidad en el trabajo como predictores de la motivación laboral en una agencia bancaria de Arequipa

Revista de Psicología, 2018
En el presente estudio se analizan las relaciones entre la gratitud, la percepción de equidad en el trabajo y la motivación laboral, además de valorar los efectos de las dos primeras variables en la tercera. Se trabajó con una muestra de 52 trabajadores
Carla Fiorella Menautt Champi, Walter Lizandro Arias Gallegos, Stephano A. Checa Cano   +2 more
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Efficiencies of and Motivations for Contracting Out in the Public Sector: The Case of Social Services in Spain

Public Administration, Volume 103, Issue 3, Page 693-706, September 2025.
ABSTRACT Debates on contracting out to the private sector is primarily focused on the cost efficiency of its provision, drawing on experiences with hard or technical services such as waste and water management. This paper focuses on a growing interest in the role and impact of sourcing decisions in softer or more human‐centered services, such as social
Danny Chow, Juan Carlos Garrido‐Rodríguez, José Luis Zafra‐Gómez   +2 more
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A tale of two disasters: Unpacking how social learning from the Ebola epidemic shaped COVID‐19 response in informal settlements in Freetown

Risk, Hazards &Crisis in Public Policy, Volume 16, Issue 2, June 2025.
Abstract Prior disaster experiences often provide lessons for communities to respond to new disasters. In informal communities prone to disasters but conditioned within reactive disaster management regimes, residents and Community‐Based Organizations (CBOs) play immense roles in disaster risk reduction and response.
Stephen Kofi Diko, Seth Asare Okyere, Louis Kusi Frimpong, Stephen Leonard Mensah, Matthew Abunyewah, Gordon Amankwaa   +5 more
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Continúa la recuperación del mercado laboral y actualización de la Gran encuesta integrada de hogares [PDF]

, 2022
A febrero de 2022 el mercado laboral mostró señales de recuperación, con un crecimiento sostenido en el empleo, observado tanto en las encuestas de hogares, como en los distintos registros administrativos.
Pulido-Pescador, José David, Grupo de Análisis del Mercado Laboral (Gamla), Morales-Zurita, Leonardo Fabio, Flórez, Luz Adriana, Bonilla, Leonardo, Hermida-Giraldo, Didier, Pulido-Mahecha, Karen L., Subgerencia de Política Monetaria e Información Económica, Lasso-Valderrama, Francisco Javier   +8 more
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Motivación y compromiso laboral en una población de profesionales de Enfermería

Enfermería Global
Introducción: La motivación y el compromiso laboral de los profesionales constituyen un aspecto de interés para la gestión sanitaria. Enfermeras, matronas y Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE) representan un recurso indispensable del ...
Yeray Gabriel Santana Padilla, Fayna Sánchez Barber, Dara Carolina Soria Martin, Oliverio Reyes Reyes   +3 more
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