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Factores psicosociales y rendimiento laboral en colaboradores de una institución educativa privada, Lima, 2021 [PDF]

Revista Cuidarte, 2023
Highlights: • El trabajo ha sido afectado por la globalización, la tecnología y la crisis sanitaria por la COVID-19; transformaciones las condiciones del trabajo.
María Magdalena Díaz Orihuela, Janett Virginia Chávez Sosa, Luz Victoria Castillo Zamorra, Dajana Lyz Marquez Arcce, Jhon David Tantajulca Zuta, David Bryan Santamaría Gutiérrez   +5 more
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Satisfacción laboral y rendimiento laboral en el rendimiento de colaboradores en organizaciones bancarias de México

Revista Venezolana De Gerencia
Actualmente, en las organizaciones es de mayor interés crear en los empleados una satisfacción al realizar su trabajo. En este contexto, la satisfacción se considera un detonador para que un colaborador brinde un rendimiento laboral adecuado ...
Belem Gabriela Hernández Jaimes, Pablo Guerrero Sánchez, Héctor Gómez Peralta , Karen Ramírez González   +3 more
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Liderazgo transformacional: un enfoque efectivo para el rendimiento laboral de las pymes ecuatorianas

Revista Venezolana De Gerencia, 2023
El liderazgo transformacional es un enfoque de liderazgo que se centra en inspirar y motivar a los seguidores a través de la creación de una visión compartida y la promoción del cambio positivo en la organización.
Miguel Giancarlo Ormaza Cevallos
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Escala de Rendimiento Laboral Individual: análisis psicométrico en una muestra salvadoreña

Veritas & Research
El rendimiento laboral es un constructo fundamental para el éxito de las empresas e instituciones públicas, y, sobre todo, para las personas que laboran en sus respectivos centros de trabajo, lo cual se traduce en una mayor productividad, un incremento ...
Marlon Elías Lobos Rivera, Edgardo René Chacón-Andrade   +1 more
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Influencia de la capacitación institucional en el rendimiento laboral del personal municipal de Zamora

Ciencia y Educación
La capacitación institucional constituye un componente relevante para el fortalecimiento de las competencias del talento humano y la mejora del desempeño en las organizaciones públicas.
Alexandra Cecibel Jiménez Vázquez, Mary Elizabeth Naranjo Guerrero, Steven Arturo Torres Burgos   +2 more
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Relación del nivel de cumplimiento de las normas de seguridad y salud en el trabajo con el rendimiento laboral en cuatro proyectos de construcción en Quito-Ecuador

Revista Colombiana de Salud Ocupacional, 2022
Introducción: El rendimiento en trabajadores de la construcción es un tema poco estudiado, más aún si se lo vincula con el cumplimiento de las normas de seguridad y salud laboral.
Daniel Villacís-López, Raquel González-Baltazar, José Luis Calderón Mafud   +2 more
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Relación entre “Clima Familiar” y “Rendimiento Laboral” en los colaboradores de la Misión Boliviana Central

Impulso
El trabajo y la familia son componentes fundamentales para el progreso de cualquier sociedad. Esta investigación se propuso analizar la relación entre el Clima Familiar y el Rendimiento Laboral en los colaboradores de la Misión Boliviana Central de la ...
Karin Noelen Vargas Salazar
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Rendimiento laboral auto percibido

Cuadernos Latinoamericanos de Administración
El presente trabajo tiene como propósito evaluar la asociación entre el rendimiento laboral auto percibido frente a diferentes variables organizacionales, tales como felicidad, motivación, satisfacción laboral, compromiso laboral, compatibilidad cargo ...
Gabriela Álvarez Martínez, Maria Camila Mantilla Quintero, Orlando Enrique Contreras Pacheco   +2 more
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Clima organizacional y rendimiento laboral en servidores administrativos de una universidad pública de la ciudad de Arequipa

Revista de Psicología, 2020
El presente estudio pretende valorar el clima organizacional y el rendimiento laboral entre los trabajadores administrativos de una universidad pública de Arequipa.
José Manuel Calizaya López, Rildo Santos Bellido Medina   +1 more
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Assessment center y gestión de recursos humanos. Modelo para mejorar de rendimiento laboral

, 2023
El presente libro es el resultado de una investigación cuyo objetivo fue la creación de un modelo de gestión de recursos humanos basado en assessment center para mejorar el rendimiento laboral de los trabajadores en la municipalidad distrital de Shanao ...
Pompilio Azang Huaman, M. Sánchez Sánchez, Sandra Ruiz Correa, Hugo Olivas Salazar, César Augusto Flores-tananta   +4 more
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