Results 31 to 40 of about 5,036 (161)
Študija samoučinkovitosti v kontekstu delovnega mesta
Psihološka Obzorja, 2005 Članek izhaja iz prenosa spoznanj Bandurove socialno kognitivne teorije v delovno prakso v podjetju. Samoučinkovitost, ki je opredeljena kot prepričanje v lastne zmožnosti organiziranja in izvedbe dejanj, potrebnih za doseganje želene ravni delovanja, se
Špela Frlec, Gaj Vidmar
doaj +1 more source
Osebni cilji pri delu in zadovoljstvo z delom
Psihološka Obzorja, 2003 Na področju raziskovanja determinant sreče, zadovoljstva in subjektivnega življenjskega zadovoljstva se je uveljavila tudi smer, ki ugotavlja vlogo osebnih ciljev in prizadevanj za njihovo uresničitev.
Katarina Fister
doaj +1 more source
Obzornik zdravstvene nege, 2016 Uvod: Nasilje pacientov nad zdravstvenimi delavci je ena izmed najbolj perečih težav, s katerimi se soočajo zdravstveni delavci. Namen raziskave je bil proučiti pojavnost ter oblike nasilnih vedenj, ki so jim izpostavljeni zdravstveni delavci na področju
Matej Bojić, Urban Bole, Branko Bregar
doaj +1 more source
Različni pogledi na organizacijske vrednote slovenskih direktorjev in podjetnikov
Psihološka Obzorja, 2009 V organizaciji potekajo procesi na različnih ravneh. Tako predstavljajo vrednote del organizacijske kulture. Ponavadi se oblikujejo umetno, pri čemer zaposleni z višjo stopnjo izobrazbe pogosteje prevzemajo notranje vrednote, zaposleni z nižjo stopnjo ...
Eva Boštjančič
doaj +1 more source
Procesno Funkcionisanje Lokalne Samouprave / Process Operation of Local Self-Government
ECONOMICS, 2015 Local self-government in the region, characterised by its bureaucratic and hierarchical structure, insufficient expertise, lack of knowledge and excessive procedures used in its operation, is simply unable to cope with the creation of a new society and ...
Jekić Cviko
doaj +1 more source
Cjeloživotno obrazovanje – imperativ ili opcija
Politehnika, 2023 Ovaj članak istražuje značaj cjeloživotnog obrazovanja na razvoj pojedinca. Iako je cjeloživotno obrazovanje jedan od osnovnih razvojnih koncepata Europske unije i Republike Hrvatske istaknut kroz brojne dokumente i zakone, osobe, studenti, zaposleni ...
Barnard Vukelić +2 more
doaj +1 more source
AS: Andragoška Spoznanja, 2000 Konferenca o ravnanju z ljudmi pri delu, ki ga vsako leto organizira GV Izobraževanje, je srečanje kadrovskih strokovnjakov in vodilnih ter vodstvenih delavcev, da bi združili moči, izmenjali znanje ter izkušnje in oblikovali najučinkovitejše rešitve ...
Daniela Brečko
doaj +1 more source
Blagostanje zaposlenih z obveznostmi oskrbe in nege starejših svojcev
Psihološka ObzorjaSkrb in nega starejših svojcev postajata čedalje pogostejši izziv delovne populacije. Ob tem se pričakuje, da bo število zaposlenih, ki morajo tovrstne obveznosti usklajevati z delovnimi, naraščalo.
Sara Tement, Tina Kos
doaj +1 more source
Zaposleni: nevidna dodana vrednost podjetij
, 2018 In developed economies, where the work input exceeds the physical input, the lack of harmonised and standardised rules of human capital assessment is visible.
Zupančič Magda, Zupančič, Magda
core +1 more source
Radni i stambeni uvjeti znanstvenika u Hrvatskoj
Revija za Sociologiju, 2019 U radu se analiziraju neki od elemenata rada i stanovanja znanstvene populacije u Hrvatskoj dobiveni internetskom anketom koja je provedena 2017. godine. Anketa je upućena na adrese elektroničke pošte 7 269 znanstvenika, a odgovorilo ih je 1 966. Radne i
Anđelina Svirčić Gotovac +2 more
doaj +1 more source