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Cultura organizacional y satisfacción laboral [PDF]
Numerous studies indicate the significant relationship between organizational culture and job satisfaction. So organizations with appropriate organizational cultures gain competitive advantages. For this reason, it should be noted that this is a vital variable, especially in the search for job satisfaction of the internal customer in sports centers ...
Gálvez Ruíz, Pablo +4 more
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El presente artículo tuvo el objetivo de determinar si la cultura organizacional y la satisfacción laboral son predictores del desempeño laboral en bibliotecarios de la ciudad de Mérida, Yucatán, México.
Shilia Lisset Vargas Echeverría +1 more
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Cultura organizacional y motivación laboral en el rubro ferretería, distrito de Ayacucho
El presente trabajo de investigación se realizó con el propósito de determinar la relación existente entre cultura organizacional y motivación laboral en empresas del rubro ferretería en el distrito de Ayacucho durante el año 2019.
José Fabricio Eyzaguirre Cayllahua +2 more
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Cultura organizacional y satisfacción laboral en docentes de Espinar
El éxito de una organización en gran parte está determinado por el capital humano que posea, toda organización debe promover en sus colaboradores actitudes positivas a través de la satisfacción de sus necesidades y ambientes laborales óptimos que ...
Vidnay Noel Valero Ancco +2 more
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¿Cuentan los filólogos españoles con una formación adecuada para el mercado de trabajo europeo actual? [PDF]
En este artículo, se presentan algunos de los resultados obtenidos en un estudio cualitativo sobre la trayectoria laboral de los licenciados en Filología en España.
Rosario Frías Azcárate +1 more
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Cultura laboral saludable y productividad en empresas de Tamazula, Jalisco
Objetivo: analizar la relación conceptual entre la “cultura laboral saludable” y la “productividad” en los puestos gerenciales de las medianas y grandes empresas ubicadas en la cabecera municipal de Tamazula, Jalisco.
Edgar Samid Limón Villegas +2 more
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Cultura organizacional, compromiso y motivación laboral en la gestión pública
La cultura organizacional, el compromiso y la motivación laboral representan factores clave que influyen de manera directa en el desempeño de la gestión pública, considerando que las acciones comprometidas y motivantes contribuyen a potenciar la ...
Gigi Thalía Alarcón Reyes +2 more
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Organización : Proceso organizacionales que inciden en el comportamiento laboral, motivación, cultura y clima [PDF]
La presente investigación que lleva por título: Procesos organizacionales que inciden en el comportamiento laboral, motivación, cultura y clima. Tiene por objeto principal destacar la importancia de estos tres factores los cuales son fundamentales en la eficiencia del personal y en el desarrollo de una organización en la actualidad.
Martinez Gómez, Elizabeth Eugenia +1 more
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Cultura organizacional y salario emocional
El trabajo propone un modelo para cultura organizacional con la inclusión de variables del salario emocional; para ello, se parte de la revisión de la literatura, se plantean las preguntas de investigación que derivan en un conjunto de hipótesis que ...
Diego Cordero-Guzmán +2 more
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Objetivo: Los Indicadores Positivos de Esfuerzo Preventivo (IPEP) reflejan aspectos centrales de la cultura preventiva; existen evidencias respecto a la validez predictiva de algunos de estos respecto a los accidentes de trabajo.
Nieves Aquino Linares +4 more
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