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Clima organizacional, satisfacción laboral y su relación con el desempeño laboral en trabajadores de una PYME de servicios de ingeniería

CLIO América, 2014
El clima organizacional y la satisfacción laboral generalmente se asumen como factores que inciden sobre el desempeño laboral de las empresas, una noción con fundamento teórico y empírico desarrollado, pero con pocos estudios destinados a cuantificar la ...
Jenniffer Del Toro Granados, María Camila Salazar Sotter, Javier Gómez Rangel   +2 more
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Factores psicosociales laborales y desempeño laboral de tutores de internado médico en una Universidad de Lima

Revista Científica Ciencias de la Salud
Introducción. El bienestar laboral es crucial para los tutores de internado médico, pues factores psicosociales como la carga de trabajo, el apoyo organizacional y el estrés impactan en su rendimiento y en la enseñanza médica. Objetivo. Este estudio tuvo
Paolo Arapa Choque, Brenda Bautista Villagomez, Andrea Cardenas Tafur, Hector Eduardo Leon Soto, Jose Vela Ruiz   +4 more
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Gestión del talento humano y desempeño laboral en una Institución Pública

Impulso
La presente investigación tuvo como objetivo determinar el nivel de relación entre la gestión del talento humano con el desempeño laboral; así como determinar la relación de la calidad, la eficiencia y la eficacia con el desempeño laboral en una ...
Rosa Noemí León Aguilar, Rosa Elvira Villanueva Figueroa   +1 more
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Percepciones del efecto del ambiente laboral en el desempeño de los empleados

Revista Venezolana de Gerencia
El ambiente laboral se ha consolidado como un constructo clave en el estudio de las organizaciones. Esta investigación tiene el objetivo de describir el efecto del ambiente laboral en el desempeño de los empleados, utilizando la metodología de ...
Roberto Roa-Espinoza, Luis Araya-Castillo, Andrés Rubio-Rivera, David Álvarez-Maldonado   +3 more
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[Occupational balance, disability and functionality in people with rheumatic disease]. [PDF]

An Sist Sanit Navar, 2023
Martín Pérez AM, Máximo-Bocanegra N, Rivas Ruíz F, Alguacil-Diego IM, Martínez-Piédrola RM.   +4 more
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Desempeño Laboral: Una revisión sistemática de la literatura desde un análisis cienciométrico

Revista Venezolana de Gerencia
En el marco de las necesidades que enfrentan las organizaciones a entornos inestables y de alta incertidumbre, se realizó análisis bibliométrico y cienciométrico del concepto de Desempeño Laboral, de 1975 a 2022 en Web of Science, que considero 9.855 ...
Roberto Roa-Espinoza, Luis Araya-Castillo, Andrés Rubio Rivera, Hugo Moraga-Flores   +3 more
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Relación del feedback en el desempeño laboral en una empresa constructora

Revista Científica en Ciencias Sociales
El objetivo es determinar la relación entre el feedback y el desempeño laboral en colaboradores de una empresa constructora. Se empleó un enfoque cuantitativo, transversal y correlacional. Contó con una muestra de 38 trabajadores, a los que se les aplicó
Briggith Valentina Torres Pérez, Henry Ismael Huamanchumo Venegas   +1 more
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Barrera del desempeño laboral

Ciencia y Cuidado, 2007
El estres es un hecho complejo en la vida de toda persona con efectos distintos en cada quien, que no puede ser evitada ya que en todos lo momentos de la vida se esta en riesgo de presentarlo ante cualquier situacion, o una actividad laboral o familiar ...
María Del Rosario Alvarez-Ramirez
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Habilidades Blandas y su Incidencia en el Desempeño Laboral. Caso Universidad Técnica de Manabí

Santiago
El estudio se centró en investigar la incidencia de las habilidades blandas en el desempeño laboral del personal docente de la Universidad Técnica de Manabí.
Martha Elizabeth Álvarez Vidal
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Measuring workplace gender microaggressions in Spain: validation and measurement invariance of the Spanish version of the MIMI-16. [PDF]

Front Psychol
Guillem G, Cifre E, Lorenz T, Algner M.
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