PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN KONDISI KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN DI PERUSAHAAN ZEBRA TERBANG DI JUWANA PATI [PDF]
, 2007 Penulis meneliti dengan judul "Pengaruh Kepemimpinan dan Kondisi Kerja Terhadap Motivasi Kerja Karyawan di Perusahaan "Zebra Terbang" di Juwana – Pati.
DEWI, ROSITA
core
Almana: Jurnal Manajemen dan Bisnis, 2018 Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, dan Kinerja Karyawan, serta untuk mengetahui besarnya pengaruh Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Karyawan dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan serta besarnya ...
Mega Rismayadi
doaj +1 more source
Hubungan Antara Job Insecurity Dengan Motivasi Kerja Pada Karyawan PT. Nyonya Meneer Semarang [PDF]
, 2016 Motivasi kerja merupakan sesuatu yang menimbulkan semangat atau dorongan kerja, sehingga motivasi kerja yang timbul dalam diri seseorang atau pegawai untuk melakukan sesuatu karena adanya rangsangan dari luar baik itu dari atasan maupun lingkungan kerja.
Bonita, R. (Richa) +1 more
core
Economica, 2014 okok persoalan yang diteliti pada skripsi ini adalah apakah motivasi memasuki dunia kerja dan pengalaman praktek kerja industri berpengaruh terhadap kompetensi kerja siswa SMK Muhammadiyah I Padang.Teknik analisis data menggunakan regresi berganda dengan
Rahmi Yati, Ansofino Ansofino
doaj +1 more source
Pengaruh Displin Kerja, Motivasi Kerjadan Pengembangan Karir terhadap Kepuasan Kerja pada Tvri Sulawesi Utara [PDF]
, 2015 Kinerja karyawan meningkat karena salah satu faktornya yaitu adalah kepuasan kerja yang dimiliki oleh para karyawan.Faktor yang mempengaruhi kepuasaan kerja adalah meningkatnya motivasi dan displin kerja sehingga dengan seiringnya para karyawan ...
Manoppo, R. (Rivo)
core
Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Semangat Kerja Personil
, 2019 This article aims to describe how motivation in work can influence employee work. The aims of this research are to know and description about; personel’s work spirit, personel’s work spirit,human relation and contribution of human relation to personel’s work spirit at ...
openaire +2 more sources
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP MOTIVASI KERJA DI DINAS PERTANIAN TANAMAN PANGAN PROVINSI JAWA BARAT [PDF]
, 2016 ABSTRAK Keberadaan sumber daya manusia di dalam suatu perusahaan memegang peranan sangat penting. Dunia bisnis sekarang dituntut menciptakan kinerja karyawan yang tinggi untuk pengembangan perusahaan.
Serly Herliantini, 124010036
core
Jurnal Pendidikan Ekonomi dan Bisnis (JPEB), 2015 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan kepala sekolah dan lingkungan kerja terhadap motivasi kerja guru di SMK Negeri 4 Pandeglang, dan pengaruh kepemimpinan kepala sekolah, lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja ...
Dwi Sampurno , Agus Wibowo
doaj +1 more source
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN TERHADAP RNMOTIVASI KERJA PEGAWAI DAN IMPLIKASINYARN TERHADAP KINERJA SEKRETARIAT KECAMATAN RNDALAM KABUPATEN SIMEULUE [PDF]
, 2014 ABSTRAK Abstrak Karya Akhir diserahkan kepada Panitia Komisi Ujian untuk mendapatkan Gelar Magister Manajemen pada Program Pascasarjana Universitas Syiah Kuala.PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI DAN IMPLIKASINYA ...
INDRA GUNAWAN MANAF
core
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, PENILAIAN KINERJA, KOMPENSASI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI DI KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA PURWOKERTO [PDF]
, 2011 Sumber Daya Manusia memiliki peranan penting dalam suatu organisasi. Organisasi adalah alat untuk mencapai tujuan yang harus mampu memberikan kejelasan status kepada seseorang dalam organisasi tersebut, baik dalam hal ikatan, kedudukan dan peranan. Salah
GUNAWAN, AGUNG WICAKSONO
core