Results 41 to 50 of about 76,047 (86)
Bu çalışmanın amacı, öz-yeterliliğin bireysel performans üzerindeki etkisinin belirlenmesi ve bu sürecin ototelik kişilik açısından farklılaşıp farklılaşmadığının ortaya çıkarılmasıdır.
Murat Güler, Onur Köksal, Fatih Çetin
doaj +1 more source
SERİ ÜRETİM HATLARINDA GÜVENİLİRLİK ANALİZİ İLE DURUMSAL FARKINDALIĞIN ARTIRILMASI
Bir işletmedeki üretim hatlarının performansı ve kapasitesi planlanmamış makine duruşları en aza indirilerek artırılabilir. Bu duruşların sıklıkla meydana geldiği üretim hatları için arızalar analiz edilmeli ve duruşlara neden olan sorunları azaltmak ...
Diler Öz, Ahmet Yazici, Rifat Edizkan
doaj +1 more source
Günümüz iş dünyasının hızla değişen koşulları, küreselleşme ve artan rekabet ile birlikte örgütlerde büyüme, etkinlik, verimlilik performans konuları daha çok gündeme gelmektedir.
H.Mustafa Paksoy, Erhan Kılınç
doaj +1 more source
Dijital Yorgunluğun Çalışan Performansı Üzerindeki Etkisinde İş Yükünün Aracı Rolü
Bu çalışmanın amacı, sağlık hizmetlerinde dijital yorgunluğun çalışan performansı üzerindeki etkisini incelemek ve bu ilişkide iş yükünün aracı rolünü ortaya koymaktır.
Hasan Saltuk Durak
core +1 more source
Evli ve çalışan bireylerin evlilik doyumu ile iş performansı arasındaki ilişkinin incelenmesi
Bu araştırmada evli ve çalışan bireylerin evlilik doyumu ile iş performansı arasında anlamlı ilişkinin var olup olmadığının incelenmesi amaçlanmıştır. Bu çalışmada ilişkisel tarama yöntemi kullanılmıştır.
EZGİ DEMİR
core
Yüksek Öğretimde Toplam Kalite Yönetimi ve Çalışan Performansı Üzerindeki Etkisi: Irak Samarra Üniversitesi Örneği. [PDF]
Higher education institutions are the cornerstone of society and the key to its progress toward excellence and culture. Because good service is the foundation of every talent and every individual or collective success, it is essential to prioritize and ...
Arab, Omar Abdulsattar Kamel Sandel
core +1 more source
Günümüzde bilgi toplumunda hizmet sektörü ve sağlık sektörü çalışanlarının sahip olduğu sözlü ve sözsüz iletişim yeteneklerinin başta iş performansı, örgüt performansı ve örgüt imajı olmak üzere bir çok konuyu etkilediği bilinmektedir.
Meltem Onay +2 more
doaj +4 more sources
Bu çalışma, dijital yorgunluk ve örgütsel yalnızlık algılarının çalışan performansı üzerindeki etkisini incelemek ve bilgi paylaşımının bu etkilerdeki aracı rolünü belirlemek amacıyla gerçekleştirilmiştir.
Durak, Hasan Saltuk
core +1 more source
Kişilik Renklerinin Performans İle İlişkisi Kamu Kurumları Üzerine Bir Araştırma
Bu çalışmanın amacı, kamu kurumlarında çalışan personelin kişilik rengi ile performansı arasındaki ilişkiyi belirlemektir. Araştırma Konya’nın Bozkır ilçesinde görev yapan kamu personeli üzerinde gerçekleştirilmiştir.
Tahir Akgemci, Murat Öz
doaj
İşyeri nezaketsizliğinin çalışan performansı üzerindeki etkisinin incelenmesi
Incivility at the workplace has become a universal organizational phenomenon that deserves thorough investigation to understand it from various contextual lenses.
Sowe, Samba
core

