Results 21 to 30 of about 61 (57)
, 2020 Den globale koronapandemien førte våren 2020 til strenge smitteverntiltak i Norge. Et viktig tiltak var at skoler og barnehager ble stengt i en periode, og at arbeidstakerne som hadde mulighet til å jobbe hjemmefra, ble sterkt oppfordret til å gjøre dette. Store deler av arbeidsstyrken tilbrakte dermed denne våren på hjemmekontor og kommuniserte i stor
openaire +1 more source
Utgått på dato? Arbeidsplassen som læringsarena for eldre arbeidstakere
, 2002 Hensikten med undersøkelsen er å få en forståelse av arbeidsplassen som læringsarena for arbeidstakere i senyrkesfasen. Læring i arbeidslivet er satt på den politiske dagsorden og er behandlet i flere offentlige utredninger de senere år, (NOU 1986:23; NOU 1997:25).
openaire +1 more source
, 2020 Målet med denne studien er å belyse hvordan eldre arbeidstakere opplever sine siste år i arbeidslivet og hva som fortsatt holder dem i arbeid, til tross for muligheten til å trå inn i pensjonisttilværelsen. Selv om myndighetene satte inn tiltak mot tidligpensjonering fra starten av 2000-tallet, bærer arbeidslivet fortsatt preg av utfordringer rundt ...
openaire +1 more source
Det psykososiale arbeidsmiljøet til eldre arbeidstakere – stabilitet eller endring?
Dette notatet er del av prosjektet "Shades of Grey: Aldersnormer, klasse og kjønn i pensjonsreformenes tid", som dreier seg om hvordan arbeidsgivere og arbeidstakere tilpasser seg og handler under de nye betingelsene i reformen fra 2011. Prosjektet består av tre arbeidspakker, og i notatet presenterer vi funn fra analyser som er gjennomført i ...
Hellevik, Tale +2 more
openaire +1 more source
Teknologiske og organisatoriske endringer og eldre arbeidstakeres tilknytning til arbeidsmarkedet
, 2007 Ved bruk av materiale fra denne publikasjonen skal Statistisk sentralbyrå oppgis som kilde.
openaire +1 more source
I Norge, som i mange andre land, er det en politisk målsetting at folk skal jobbe lenger. Omleggingen av pensjonssystemet gir enkeltindivider sterke økonomiske insentiver til å stå lenger i arbeid, men også lederes innsats og holdninger til seniorer i yrkeslivet er viktig for å nå målet om lengre yrkeskarrierer, og det er en utbredt oppfatning at det ...
Kitterød, Ragni Hege +1 more
openaire +1 more source
Oppfatninger av eldre arbeidstakeres kompetanse med hensyn til adaptivitet og produktivitet
, 2007 Det overordnede temaet for denne oppgaven er eldre mennesker i arbeidslivet. Den demografiske utviklingen i Norge tilsier at vi får en stadig eldre befolkning. Dette vil igjen føre til utfordringer knyttet til å opprettholde ulike velferdsordninger med tanke på økt press i framtidige pensjonsutgifter, økt behov for finansiering av helse og omsorg for ...
openaire +1 more source
Oldie but goldie : IA-lederes sy på veier til forlenget yrkesdeltakelse for eldre arbeidstakere
, 2013 Studien utforsker lederes erfaring og oppfatning med å fremme aktiv og trygg alder for eldre arbeidstakere gjennom forlenget yrkesdeltakelse. Arbeid er en viktig helsefremmende arena, som har betydning for individets helse og aktivitetsnivå både her og nå, og i fremtiden. Demografiske endringer medfører en økende andel av eldre i befolkningen. Samtidig
openaire +1 more source
, 2011 Denne masteravhandlingen undersøker holdningene ledere har til eldre arbeidstakere. Deltakerne i denne undersøkelsen er ledere i sektorene barnehage, SFO og skole i Trondheim Kommune. Avhandlingen har tatt utgangspunkt i problemstillingen: Hvilke holdninger har lederne i denne undersøkelsen til eldre arbeidstakere? Forskningsmetoden som er benyttet for
openaire +1 more source