Mer aldersvennlig arbeidsliv med eldre ledere? Sammenhenger mellom leders alder og holdninger til eldre arbeidstakere [PDF]
I Norge, som i mange andre land, er det en politisk målsetting at folk skal jobbe lenger. Omleggingen av pensjonssystemet gir enkeltindivider sterke økonomiske insentiver til å stå lenger i arbeid, men også lederes innsats og holdninger til seniorer i ...
Grødem, Anne Skevik +1 more
core
Best før, eller like god etter? Antagelser og holdninger knyttet til eldre arbeidstakere – en litteraturstudie med kvalitativt innslag [PDF]
, 2019 Denne oppgaven omhandler holdninger og antagelser som eksisterer om eldre arbeidstakere. De som omtales som eldre defineres i litteraturen som personer fra 55 år og oppover, denne definisjonen er angitt på bakgrunn av forskningsartikler, samt studier og ...
Forsberg, Nelli
core
Eldre i arbeidslivet : hvordan vil økonomiske insentiver påvirke etterspørselen etter eldre arbeidskraft? [PDF]
, 2016 I debatten om yrkesdeltakelse blant eldre har hovedfokuset de siste årene vært på tilbudet av arbeidskraft, nærmere bestemt hvordan man kan få eldre til å ville stå lenger i arbeid.
Taraldset, Monika, Lien, Marthe Sogn
core
Et forsknings- og utviklingsprosjekt om eldre arbeidstakere, læring og omstilling på arbeidsplassen [PDF]
, 2002 Denne rapporten representerer en tilbakemelding til våre oppdragsgivere NHO og TBL om de erfaringer vi har gjort oss i prosjektet ” Godt voksen i ungdommens tidsalder - Et forsknings- og utviklingsprosjekt om eldre arbeidstakere, læring og omstilling på ...
Dahle, Irene, Skaftun, Jorunn-Elise
core
Et arbeidsliv under omstilling: Er det plass for seniorene? [PDF]
, 2021 Rapporten handler om hvordan eldre arbeidstakere over 55 år håndteres i omstillinger. Særlig fokuseres det på rekrutteringspraksis, hvordan arbeidsgivere følger opp kompetansetiltak og utviklingsmuligheter, og ulike sider ved nedbemanning.
Underthun, Anders
core +1 more source
Har arbeidslivet rom for eldre arbeidstakere? [PDF]
Holdninger til seniorene i arbeidslivet har blitt mer positive over tid, og stadig flere eldre ansatte anser det psykososiale miljøet på arbeidsplassen som bra.
Hellevik, Tale +5 more
core
Kjønnede oppfatninger om eldre arbeidstakere? Analyser av befolkningens syn på kvinners og menns arbeidsprestasjoner, fleksibilitet og teknologiske kompetanse [PDF]
Dette notatet undersøker hvilke oppfatninger befolkningen har om eldre arbeidstakeres arbeidsprestasjoner, fleksibilitet og teknologiske kompetanse, og om disse oppfatningene varierer avhengig av om man spør om kvinnelige eller mannlige arbeidstakere ...
Grødem, Anne Skevik +1 more
core
, 2013 I løpet av de siste ti årene har myndigheter i store deler av Europa utredet og planlagt innfasing av nye pensjonsreformer som skal gi eldre arbeidstakere økonomiske insentiv til å stå lenger i arbeid.
Moen, Andreas Ragnar
core
Hvilke forventinger og behov har unge arbeidstakere (generasjon Z) ovenfor arbeidslivet og deres ledere? [PDF]
, 2022 Forfatter: Anette Koppergård Østhus Problemstilling: Hvilke forventinger og behov har unge arbeidstakere (Generasjon Z) ovenfor arbeidslivet og deres ledere?
Østhus, Anette Koppergård
core
Endring i lederes holdninger til eldre arbeidskraft [PDF]
, 2008 Denne rapporten analyserer data fra Norsk seniorpolitisk barometer 2003-2007 om holdninger ledere i arbeidslivet har til eldre arbeids-takere. I denne perioden har det vært stor offentlig oppmerksomhet om behovet for å bruke eldre arbeidskraft bedre og ...
Solem, Per Erik
core