Gestión de recursos humanos y la rotación del personal administrativo en la UGEL Mariscal Cáceres - Juanjuí, año 2021 [PDF]
, 2021 La tesis titulada, gestión de recursos Humanos y la rotación del personal administrativo en la UGEL Mariscal Cáceres - Juanjuí, año 2021, cuyo objetivo fue establecer la relación la gestión de recursos Humanos y la rotación del personal administrativo
Guerrero Montenegro, Flor de María +1 more
core
Satisfacción laboral y su relación con la rotación de personal en una empresa de seguridad del norte del país, 2019 [PDF]
, 2021 El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre la satisfacción laboral y la rotación del personal de una Empresa de Seguridad del norte del país, 2019.
Acuña Alvarado, Marlon Jean Pierre +1 more
core
Gestión del talento humano y rotación del personal de la empresa ITCM S.R.L. - Pasco 2023 [PDF]
, 2023 La investigación titulada Gestión del talento humano y la rotación del personal en la empresa ITCM SRL - Pasco 2023, tuvo como objetivo determinar la relación entre la gestión del talento humano y la rotación del personal en la empresa mencionada.
Prudencio Arenas, Jhon Vladimir
core
Análisis comparativo del comportamiento de la rotación del personal en la gestión comercial de la empresa Mirasol S.A. [PDF]
, 2015 El presente trabajo de investigación está basado en el análisis del comportamiento de la rotación del personal en la gestión comercial de la empresa Mirasol S.A., durante los años 2013,2014 y 2015.
Arpi Galán, María del Carmen
core +1 more source
Programa de incentivos para reducir la rotación del personal en las estaciones de servicio COESTI [PDF]
, 2021 Una de las maneras de lograr los objetivos organizacionales es el ahorro y para ello las organizaciones tratan de optimizar sus recursos, buscan reducir gastos y gestionar de manera adecuada los recursos.
Mandros Carazas, Roberto Carlos
core
La Gestión del talento humano y la rotación de personal en la Empresa URBESUR S.A.C. - Arequipa 2021 [PDF]
, 2022 La presente investigación es de tipo aplicada, cuyo objetivo es explicar en qué medida la gestión del talento humano se relaciona con la rotación de personal en la empresa Urbesur S.A.C., para proponer estrategias operativas de disminución de la rotación.
Rodriguez Rosado, Angela del Carmen
core +1 more source
Clima organizacional e intención de rotación del personal de salud en centros de atención primaria
Población y Salud en MesoaméricaIntroducción: El clima organizacional (CO), entendido como la percepción del entorno físico y humano, es un factor determinante en el desempeño laboral y retención del personal en los centros de salud. El objetivo del estudio es corroborar la asociación
Bladimir Becerra-Canales +6 more
doaj +1 more source
Método intervención en la reducción del índice de accidentabilidad en la contratista minera Aesa
Revista del Instituto de Investigación de la Facultad de Minas, Metalurgia y Ciencias Geográficas, 2020 La implementación del método intervención reduce el índice de accidentabilidad en la contratista minera AESA y contribuye a que se vaya creando una cultura de seguridad tanto en el trabajador como en la empresa.
Manuel Enrique López Montalbán +1 more
doaj +1 more source
Conservation Biology, Volume 38, Issue 6, December 2024.Abstract Novel multihost pathogens can threaten endangered wildlife species, as well as humans and domestic animals. The zoonotic protozoan parasite Toxoplasma gondii is transmitted by members of Felidae and can infect a large number of animal species, including humans.
Fidisoa T. Rasambainarivo +4 more
wiley +1 more source
Journal of Advanced Nursing, Volume 80, Issue 12, Page 4825-4841, December 2024.Abstract Aims To understand factors influencing nurse manager retention or intention to leave, develop a preliminary theoretical model and identify strategies and interventions for workforce planning. Design Systematic review update of literature with integrated design of mixed research synthesis.
Tatiana Penconek +7 more
wiley +1 more source