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Auditoría de gestión a los procesos en la administración del talento humano del registro civil de la provincia de Pastaza, en el período 2012.

, 2013
El presente trabajo de investigación busca desplegar un Proceso de Auditoria de Gestión a los Procesos en la Administración del Talento Humano del Registro Civil De La Provincia De Pastaza, en el Periodo 2012, direccionándonos en el departamento de ...
Lozano Loza, Karina Vanessa
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Aportes de la inteligencia emocional en el clima laboral para mejorar la satisfacción del trabajador

Tzhoecoen
La investigación denominada aportes de la inteligencia emocional en el clima laboral para mejorar la satisfacción del trabajador se sustenta en la investigación Estrategia emocional de clima laboral para mejorar la satisfacción en el trabajo de los ...
Luis Orlando Saldaña Guerrero, Eliana Maritza Barturen Mondragón   +1 more
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Employer branding en educación superior: elección frente a modelos tradicionales de gestión del talento humano

Revista Venezolana de Gerencia
Las instituciones de educación superior enfrentan desafíos crecientes para atraer y retener talento académico en contextos cada vez más competitivos. Aunque los modelos tradicionales de gestión del talento humano han permitido estructurar procesos como ...
Ivonne Priscilla León-Espinoza, Lourdes Souto-Anido   +1 more
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Acoso laboral en una institución educativa distrital de Colombia

Revista Venezolana de Gerencia, 2020
El objetivo de la investigación fue analizar la percepción el acoso laboral dentro de una Institución Educativa en Colombia, siendo la investigación de tipo cuantitativo, con una población de 72 funcionarios entre docentes, administrativos y servicios ...
Carlos Manuel Acosta Villa, Viviana Cervantes Atia, María Lourdes Valero Manjarres, Marina Concepción Fontalvo   +3 more
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Guidelines on Gestational and Congenital Syphilis: insights of health professionals in Bolívar (Colombia) [PDF]

Rev Colomb Obstet Ginecol, 2023
Salas-Romero SP, Barrios-Puerta Z, Madero-Zambrano KP, Bello-Trujillo AM.   +3 more
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Diseño de un Sistema de Gestión por Procesos para el Departamento de Talento Humano de una Facultad de una Institución de Educación Superior Pública.

, 2014
El presente proyecto consistió en Diseñar un Sistema de Gestión por procesos al departamento de Talento Humano de una Facultad en una Institución de Educación Superior Pública; cuyo objetivo fue: Definir un direccionamiento estratégico para el ...
Pilozo Hablich, Carlos Alberto, Cruz Gómez, Geovanny Francisco, Naranjo, Alice, Director   +2 more
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Metaverso y talento humano

CITAS
El artículo tiene como objetivo analizar las posibles aplicaciones del metaverso en la gestión del talento humano y estudiar cómo las fases pueden beneficiarse de las nuevas tecnologías.
José David Pérez Arrieta, Carmen del Pilar Rojas Betancourt, Yudi Yasmit Sierra Diaz   +2 more
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¿ES LA GESTIí“N DEL TALENTO HUMANO un factor de competitividad en las Pymes en la ciudad de Pasto?

Revista UNIMAR, 2014
Hoy la Gestión del Talento Humano se debe considerar como una unidad estratégica, capaz de incidir en la formulación e implementación de las estrategias y objetivos de la empre-sa, cabe destacar que aquellas empresas que invierten en su Talento Humano ...
Nelson Armando Mora Gómez
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Colombian Stakeholder Perceptions and Recommendations Regarding Fall Detection Systems for Older Adults. [PDF]

Geriatrics (Basel), 2023
Avella-Rodríguez E, Gómez L, Ramirez-Scarpetta J, Rosero E.   +3 more
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Estudio de caracterización del área de gestión del talento humano en Colombia:

, 2004
Se presenta el estudio de caracterización del área de gestión del talento humano, con énfasis en las características actuales y tendencias de desarrollo del talento humano que presta sus servicios en la subárea de desempeño, teniendo en cuenta los ...

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