Results 11 to 20 of about 2,031 (51)

CONGRUENCE OF PERSONAL AND ORGANIZATIONNAL VALUES AND EMPLOYEE ENGAGEMENT [PDF]

open access: yes, 2016
U ovom doktorskom radu proučavala se vrijednosna sukladnost pojedinca i organizacije i njihov odnos prema angažiranosti zaposlenih. Poslovno okruženje koje je po svojoj prirodi konkurentno, volatilno i vrlo zahtjevno dovodi do okolnosti gdje organizacije
Agušaj, Besim
core   +3 more sources

Upravljanje ljudskim potencijalima u funkciji učinkovitosti policijske organizacije – percepcija policijskih rukovoditelja [PDF]

open access: yes, 2015
Upravljanje ljudskim potencijalima u funkciji učinkovitosti policijske organizacije – percepcija policijskih ...
Ante ORLOVIĆ   +2 more
core   +1 more source

Odnos crta ličnosti i organizacijskih stavova s odgovornim organizacijskim ponašanjem

open access: yesPsychological Topics, 2011
Cilj provedenog istraživanja bio je ispitati odnos crta ličnosti (ekstraverzija, ugodnost, savjesnost, neuroticizam, otvorenost), zaokupljenosti poslom i organizacijske odanosti (afektivna, normativna, instrumentalna) s odgovornim organizacijskim ...
Nada Krapić   +2 more
doaj  

Peer relationships in kindergarten [PDF]

open access: yes, 2019
Rođenjem djeteta počinje njegova socijalizacija. Tijekom odrastanja dijete se polako odvaja od roditeljske sigurnosti i njegova se socijalna mreža postupno širi do ostalih članova obitelji, drugih odraslih pa sve do vršnjaka koje upoznaje u dječjem ...
Šiškić, Terezija
core  

Editors' note

open access: yesPsychological Topics, 2018
Poštovane kolegice, poštovani kolege, za nama je još jedna uspješna godina u kojoj smo objavili tri broja časopisa Psihologijske teme. Godinu smo započeli tematskim brojem Uloga "mikrobiota-crijeva-mozak" osi u gastrointestinalnim poremećajima i ...
Barbara Kalebić Maglica
doaj  

Izborna kampanja 2015. godine: ni predstavljanje ni proizvodnja politike – dugotrajna komunikacijska i politička zbrka [PDF]

open access: yes, 2015
Predizborno nadmetanje 2015. godine nije trajalo samo tri tjedna, koliko je određeno za službenu kampanju, nego znatno dulje. Stvarna kampanja zapravo je počela još sredinom rujna, kada su se na ulicama pojavili prvi billboardi koalicija i ...
Dražen Lalić
core   +1 more source

Uvodna riječ Urednice

open access: yesPsychological Topics, 2018
Poštovane kolegice, poštovani kolege, za nama je još jedna uspješna godina u kojoj smo objavili tri broja časopisa Psihologijske teme. Godinu smo započeli tematskim brojem Uloga "mikrobiota-crijeva-mozak" osi u gastrointestinalnim poremećajima i ...
Barbara Kalebić Maglica
doaj  

Job attitudes, job performance and turnover intentions of scientists [PDF]

open access: yes, 2012
Cilj provedenog istraživanja bio je trojak: (a) ispitati razlike između znanstvenih novaka i ostalih znanstvenih radnika u zadovoljstvu poslom, zaokupljenosti poslom i odanosti organizaciji, (b) utvrditi kakva je povezanost ovih stavova prema radu s ...
Vera Kutleša, Željko Jerneić
core   +1 more source

Perceived justice at workplace and organizational commitment [PDF]

open access: yes, 2020
The aim of this study is to investigate the relationship between the employees’ perception of justice at the workplace, in relation to the organizational commitment. The study was carried out in Kosovo and its findings contribute to the service industry,
Arjana Muçaj   +2 more
core   +2 more sources

PERCIPIRANA ORGANIZACIJSKA PRAVEDNOST KAO DETERMINANTA ORGANIZACIJSKE ODANOSTI [PDF]

open access: yes, 2014
Svrha ovoga rada bila je istražiti konstrukte organizacijske odanosti i organizacijske pravednosti te njihovu međusobnu povezanost. U radu se istraživalo koja je od komponenti organizacijske pravednosti; distributivna, proceduralna ili interakcijska ...
Jelena Šarac   +2 more
core   +3 more sources

Home - About - Disclaimer - Privacy